• Ходатайство о выделении материальной помощи работнику


    Образец ходатайства о выделении материальной помощи из "Фонда оздоровления" — Астраханская областная организация Профсоюза

    ​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

    26.05.2014

     

     

                                                                                                       работников  здравоохранения РФ

                                                                                                                       Свекольниковой Е.В.

     

                                                                                                             от   председателя первичной

                                                                                                            профсоюзной организации

                                                                                                           ___________________________

                                                                                                            (наименование учреждения)

                                                                                                      _______________________________

                                                                                                              Ф.И.О.

     

     

                                                           Ходатайство

     

     

     

          Первичная профсоюзная организация _________________________ _______________________________________________________________

                                       (наименование учреждения)

    просит Вас оказать материальную помощь из фонда «Оздоровления»  члену Профсоюза _______________________________________________

                                                     (Ф.И.О., должность)

     в связи с ______________________________________________________

     

    № профсоюзной карточки    ______________                                                        

     

     

    «    »__________________201   г.

     

     

     

    Председатель первичной

    профсоюзной организации      __________________         ___________________                                                 

                                                               (подпись)                                           Ф.И.О.

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    образец о получении выплаты от работодателя, порядок написания и оказания мат поддержки работнику

    Подача ходатайства на материальную помощь всегда зависит от того, что прописал в местной нормативной документации руководитель (либо что гласят условия коллективного соглашения или индивидуального трудового договора).

    При этом его подача возможна в любой ситуации – вот только начальник, изучая подобное прошение, всегда будет учитывать локальные акты и правила.

    По общепринятым законодательным положениям, работодатель должен предоставить сотруднику мат помощь исключительно в той ситуации, когда речь идет о работе на государственной или военной службе.

    В остальных случаях возможность оказания зависит от нормативных актах предприятия, а при отсутствии таковых от желания руководителя и возможностей организации.

    Когда составляется для оказания мат поддержки работнику?

    Работодатель, оформляя трудовое соглашение, обязан предоставить сотруднику локальное нормативное законодательство учреждения.

    Вновь принятый на работу должен ознакомиться с Правилами внутреннего трудового распорядка, а также Положением об оплате труда и Положением о выплате материальной помощи.

    Если данное условие соблюдено не было, возможны отрицательные последствия при поступлении жалобы в трудовую инспекцию либо правоохранительные органы.

    В указанных документах как раз могут быть прописаны правила оказания материальной помощи, ее размер и основания для выплаты.

    Изучить подобную документацию сотрудники могут в любой день – для этого достаточно просто посетить отдел кадров или направить ходатайство в письменной форме.

    ТК РФ не содержит особые предписания касательно того, когда именно сотрудник может рассчитывать на материальную помощь.

    Обстоятельства, при наличии которых работнику может оказываться материальная поддержка, подлежат корректировкам и изменениям.

    Самыми популярными ситуациями на практике считаются следующие:

    Любой случай нужно в обязательном порядке фиксировать в заявлении или ходатайстве, чтобы оно было удовлетворено работодателемм.

    Чтобы подтвердить, что действительно требуется материальная помощь, в ходатайстве стоит сообщить начальнику конкретную информацию (желательно, с подкрепленными документально доказательствами).

    Кому подается для получения выплаты от руководителя?

    Как правило, ходатайство составляется без особого труда. Чаще всего документ пишут на имя начальника учреждения. Порой, работодатель требует, чтобы документ согласовали у конкретного начальника специалиста (либо в его отделе).

    При заполнении данных о том, кто подает заявление, отражается должность, отдел и инициалы. Возможно оформление ходатайства вручную либо составление на компьютере. Подписывать его должен исключительно сам сотрудник.

    Самое главное – текст ходатайства должен содержать причину, по которой специалисту необходима финансовая поддержка. Для убеждения руководителя нужно приложить доказательства своих слов.

    Получение финансовой поддержки возможно вместе с заработной платой. Но если по ряду конкретных обстоятельств, у специалиста нет возможности осуществить это в самостоятельном порядке, он имеет право передать другому лицу доверенность (для получения подобной выплаты).

    Если нормативные акты учреждения не фиксируют подобную выплату, написание ходатайства на материальную поддержку все равно возможно. Выплата будет осуществлена по желанию начальника (если он издаст специальный приказ).

    Как написать в профсоюз?

    Если специалист – член профсоюза, у него также есть право на обращение в свою организацию с просьбой предоставить ему материальную поддержку (при наличии на то существенных причин).

    Как было сказано ранее, речь может идти о серьезной болезни, смерти родственника, появлении малыша и так далее.

    Любая такая ситуация должна фиксироваться местным уставом учреждения либо приложением к документу.

    Письменное заявление члена профсоюза также должно содержать приложения – подтверждающую документацию. К примеру, если родился ребенок, обязательно приложение свидетельства о рождении.

    Для составления ходатайства используется письменная форма – на имя председателя профсоюза.

    Скачать образец написания

    Скачать образцы ходатайства на оказание материальной помощи работнику:

    Как видно, ничего сложного – фиксируете причину и прикладываете доказательство ее наличия. И ждете, что решит работодатель.

    Выводы

    Таким образом, работник вправе написать ходатайство для получения от работодателя денежной поддержки в случае, когда на то возникли серьезные причины.

    Возможность оказания помощи зависит от ряда обстоятельств: прописана ли обязанность предоставления денег в локальных актах предприятия, есть ли финансовые возможности у предприятия в случаях, когда в документации нет упоминаний о материальной поддержки персонала.

    Задача сотрудника при этом – грамотно оформить текст ходатайства и предоставить его работодателю.

    Заявление на материальную помощь (разные образцы)

    Заявление на материальную помощь. Материальная помощь может быть предоставлена сотруднику нанимателем в виде денежных выплат или в вещественной форме (продукты, вещи и др.). В законе нет такого понятия, как «материальная помощь сотруднику». Этот термин не содержит ни один законодательный акт. Выплата материальной помощи  сотрудникам не является обязанностью работодателя.

    Все возможные условия предоставления любой материальной помощи сотрудникам каждая организация оговаривает в трудовом договоре с работником, в соглашении. Материальная помощь работнику оказывается в случае, если ему требуется финансовая поддержка в связи с произошедшими событиями, которые должны быть подтверждены предоставлением документов.

    В коком случае оказывается материальная помощь:

    1. Сложное материальное положение работника.
    2. Чрезвычайные обстоятельства или стихийные бедствия. Доказательствами могут послужить справки из полиции или иных органов, которые подтвердили бы сумму ущерба.
    3. Наличие семейных обстоятельств. Доказательствами могут послужить свидетельство о браке или о рождении ребенка и прочие документы.
    4. Тяжелая болезнь самого работника или его родственников. Доказательством может послужить справка ВКК установленной формы.
    5. Юбилейная дата.
    6. Необходимость в оздоровлении. Материальная помощь может быть получена работником в виде полной или частичной оплаты стоимости путевки.
    7. Необходимость в улучшении условий проживания (покупка жилья, а также на его строительство или реконструкцию). Доказательствами могут послужить справки о постановке на учет в местных исполнительных организациях в качестве нуждающегося в улучшении условий проживания и квитанции об оплате понесенных расходов.
    8. Смерть какого-либо близкого родственника работника или его самого. Доказательством может послужить копия выданного свидетельства о смерти, а также те бумаги, которые отразят оплату ритуальных услуг.

    Организация может оказать материальную помощь работникам компании, так и уже уволившимся, в зависимости от разных ситуации. В зависимости от разных ситуации работник должен написать заявление на получение материальной помощи.

    Смотреть другие заявление работника…

    Заявление на материальную помощь

    Руководителю ЗАО «Консалтинг»
    И.И. Петрову
    от: (должность) Русинова А.А.

     

    Заявление на материальную помощь работнику

     

    Прошу Вас оказать мне материальную помощь в связи с (усыновлении (удочерении), регистрацией брака, смертью родственника, рождением ребенка, затруднительным материальным положением, чрезвычайными обстоятельствами (хищении, пожаре и т. п.), к отпуску, к Новому году или к любой другой дате).

    «__» ________ 20__ г.

    (подпись) _____________

    Многодетные семь тоже могут обратиться за материальной помощью к органам государственной власти. Например, подготовка детей в многодетной семьи к началу нового учебного года требует очень больших затрат. Всем известно, как быстро растут дети, и каждый новый учебный год требует новых вещей по размеру.

    Смотреть другие заявления в отдел социальной защиты …

    Заявление на материальную помощь

    Начальнику Управления
    социальной политики И.И. Петрову
    по Центральному району г. Москвы
    от Русинова Артема Александровича
    Адрес: г. Москва, ул. Ленина 43-76
    Паспортные данные: ___________
    (серия, номер, когда и кем выдан)

     

    Заявление на материальную помощь в соцзащиту

     

    Прошу Вас оказать многодетной семьи из 5-и детей материальную помощь необходимую для подготовки моих детей к началу нового учебного года.

    «__» ________ 20__ г.

    (подпись) _____________

    Закон РАА

    Бесплатная консультация юриста по телефону

    8-495-128-74-20

    8-812-507-64-25

    8-800-301-37-30


    Заявление на предоставление материальной помощи по семейным обстоятельствам: образец

    Статья акутальна на: Ноябрь 2020 г.

    Заявление на материальную помощь. Материальная помощь может быть предоставлена сотруднику нанимателем в виде денежных выплат или в вещественной форме (продукты, вещи и др.). В законе нет такого понятия, как «материальная помощь сотруднику». Этот термин не содержит ни один законодательный акт. Выплата материальной помощи сотрудникам не является обязанностью работодателя.

    Все возможные условия предоставления любой материальной помощи сотрудникам каждая организация оговаривает в трудовом договоре с работником, в соглашении. Материальная помощь работнику оказывается в случае, если ему требуется финансовая поддержка в связи с произошедшими событиями, которые должны быть подтверждены предоставлением документов.

    В коком случае оказывается материальная помощь:

    1. Сложное материальное положение работника.
    2. Чрезвычайные обстоятельства или стихийные бедствия. Доказательствами могут послужить справки из полиции или иных органов, которые подтвердили бы сумму ущерба.

  • Наличие семейных обстоятельств. Доказательствами могут послужить свидетельство о браке или о рождении ребенка и прочие документы.
  • Тяжелая болезнь самого работника или его родственников. Доказательством может послужить справка ВКК установленной формы.
  • Юбилейная дата.
  • Необходимость в оздоровлении. Материальная помощь может быть получена работником в виде полной или частичной оплаты стоимости путевки.
  • Необходимость в улучшении условий проживания (покупка жилья, а также на его строительство или реконструкцию). Доказательствами могут послужить справки о постановке на учет в местных исполнительных организациях в качестве нуждающегося в улучшении условий проживания и квитанции об оплате понесенных расходов.
  • Смерть какого-либо близкого родственника работника или его самого. Доказательством может послужить копия выданного свидетельства о смерти, а также те бумаги, которые отразят оплату ритуальных услуг.
  • Организация может оказать материальную помощь работникам компании, так и уже уволившимся, в зависимости от разных ситуации. В зависимости от разных ситуации работник должен написать заявление на получение материальной помощи.

    Содержание статьи

    Заявление на материальную помощь

    Руководителю ЗАО «Консалтинг»
    И.И. Петрову
    от: (должность) Русинова А.А.

    Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)

    Заявление на материальную помощь работнику

    Прошу Вас оказать мне материальную помощь в связи с (усыновлении (удочерении), регистрацией брака, смертью родственника, рождением ребенка, затруднительным материальным положением, чрезвычайными обстоятельствами (хищении, пожаре и т. п.), к отпуску, к Новому году или к любой другой дате).

    «__» ________ 20__ г.

    Многодетные семь тоже могут обратиться за материальной помощью к органам государственной власти. Например, подготовка детей в многодетной семьи к началу нового учебного года требует очень больших затрат. Всем известно, как быстро растут дети, и каждый новый учебный год требует новых вещей по размеру.

    Заявление на материальную помощь

    Заявление на материальную помощь в соцзащиту

    Прошу Вас оказать многодетной семьи из 5-и детей материальную помощь необходимую для подготовки моих детей к началу нового учебного года.

    Заявление на материальную помощь по семейным обстоятельствам

    Заявление на предоставление материальной помощи – это документ, который даёт возможность гражданину Российской Федерации получать определённую сумму денежных средств по причине особых семейных обстоятельств. Примерный образец такого заявления можно скачать бесплатно ниже.

    Такая возможность предусмотрена в трудовом законодательстве РФ, но воспользоваться ей может не каждое физическое лицо. Материальная помощь по семейным обстоятельствам предоставляется сотрудникам предприятий, студентам или школьникам, которые испытывают материальные трудности ввиду различных уважительных причин.

    К примеру, сотрудник предприятия может рассчитывать на оказание материальной помощи со стороны руководства в связи со смертью или тяжёлым заболеванием близкого родственника, рождением в семье нового ребёнка. Для этого нужно указать в заявлении соответствующую причину.

    Материальную помощь оказывает глава учреждения, в котором состоит данный гражданин. Он также вправе отказать сотруднику в помощи, но в таком случае должен разъяснить ему причину своего решения. Некоторые руководители самостоятельно предлагают своим подчинённым воспользоваться этой возможностью, написав заявление.

    Сумма денежных средств, которая предоставляется гражданину в качестве материальной помощи по причине семейных обстоятельств, может быть выдана ему единовременно либо на основе индивидуального решения, которое зависит от конкретной ситуации.

    Размер материальной помощи не предусмотрен законодательством РФ. Его имеет право устанавливать лишь глава любой организации. Именно поэтому финансовая поддержка не состоит в общей системе оплаты труда сотрудников. Данные денежные средства руководитель получает в случае неиспользованных финансов от издержек организации или отчисления из фонда прибыли.

    Следует учитывать, что для получения такого вида помощи недостаточно гласно изъявить желание, необходимо грамотно составить заявление и предоставить его директору учебного заведения или организации. Последний должен рассмотреть просьбу, после чего вынести положительное или отрицательное решение.

    Составление заявления на материальную помощь сотруднику

    Заявление на предоставление материальной помощи по причине особых семейных обстоятельств составляется в письменной форме. Писать следует на имя руководителя предприятия. Некоторые работодатели изъявляют требование сперва согласовывать заявление с начальником финансового отдела организации. Подчинённому, который желает обратиться с таким документ, следует уточнить этот нюанс на месте работы.

    Заявление содержит графу, в которой нужно указать данные о заявителе (т.е. человеке, обращающемуся с просьбой): наименование должности, отдела/цеха/структурного подразделения, полные ФИО в соответствии с паспортом.

    Особое внимание при составлении следует уделить причине, по которой работник хочет получать материальную помощь от руководителя предприятия. От причины зависит вероятность успеха при рассмотрении документа главой.

    Указанные причины, в соответствии с которыми человеку потребовалась материальная помощь, следует документально подтвердить. К примеру, если у сотрудника или студента/школьника в семье родился ребёнок, потребуется свидетельство о его рождении, если заболел близкий родственник – справка от медицинского учреждения с указанием диагноза.

    Работник может указать и желаемую сумму денежных средств для получения, а также срок. Но эти данные в результате могут быть изменены руководителем.

    Гражданин имеет возможность писать заявление не только от руки, но и напечатать с помощью компьютера. Однако в конце должна стоять подпись, указанная от руки заявителя. Как правило, получать материальную помощь сотрудник будет вместе с заработной платой.

    Скачать образец

    Образец заявления на материальную помощь по семейным обстоятельствам:

    Заявление на материальную помощь: образец для написания

    Образец заявления на материальную помощь + 5 распространенных причин прошения о материальной помощи + 4 основных составляющих документа + примеры заявления для разных жизненных ситуаций.

    Ввиду разных жизненных обстоятельств человеку может потребоваться финансовая поддержка. Есть несколько способов выхода из тяжелой сложившейся ситуации. Одним из возможных является прошение помощи у своего руководства. Работодателю нужно обосновать, доказать свою потребность в материальной поддержке. И, как правило, предприятие, учреждение всегда идет навстречу.

    Имея образец заявления на материальную помощь, составить документ не сложно. К тому же, каких-то строгих правил, которые нужно соблюдать при написании запроса, нет.

    В каких случаях можно претендовать на материальную поддержку?

    Стоит отметить, что работодатель не обязан обеспечивать сотрудника своей компании материальной помощью. Если же начальство выделяет необходимые средства – это проявление исключительно его доброго намерения.

    Поводов для прошения материальной поддержки может быть много. Но не на все просьбы руководство реагирует положительно.

    Самыми распространенными случаями, когда начальство выделяет деньги, являются:

    1. Смерть родственника
    2. Рождение ребенка
    3. Бракосочетание
    4. Несчастный случай
    5. Лечение тяжелого заболевания

    Довольно часто данная информация (причины, по которым компания оказывает финансовую помощь) прописывается в договоре, контракте, который заключается с сотрудником. Также они могут быть указаны во внутреннем уставе предприятия.

    Кроме того, все поводы для обращения за компенсацией прописаны в Законе РФ ст. 8 от 10.12.1995 N 195-ФЗ — https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_8574

    При принятии решения руководителем важную роль играет и то, как человек проявил себя в труде, его трудоспособность. Если в его пассиве имеются выговоры, дисциплинарные взыскания, начальство имеет полное право отказать в оказании материальной компенсации.

    Учитываются и финансовые способности компании. Руководство может оценить степень сложности материального положения работника и предложить другие пути решения данного вопроса.

    Правила составления заявления на материальную помощь: образец

    Четкого стандарта для написания такого документа нет. Поэтому заявление может писаться в свободном стиле. Но, все же, есть определенные правила, которых стоит придерживаться.

    Последовательность составления прошения такова:

    1. «Шапка». В верхнем, правом углу записывается полное название организации, ФИО руководства, занимаемая им должность. Далее указывается та же информация о заявителе.
    2. Основная часть. Данная часть документа начинается с заглавия «Заявление». После этого описывается суть проблемы. Начать описание лучше с фразы «Прошу предоставить мне финансовую помощь». Обязательно указывается причина такого прошения.
    3. Финансовая оценка. После разъяснений нужно указать сумму (цифры, пропись), которую заявитель просит у своего руководителя.
    4. Дата составления, подпись. Указывается в конце заявления.

    Такая поддержка выдается однократно.

    После составления, документ относится секретарю руководителя или в отдел кадров компании. Также руководству нужно предоставить документальное подтверждение того, что человек действительно находится в трудном положении.

    На самом заявлении руководитель указывает свое решение («выдать денежную помощь в полном размере», «выдать материальную помощь частично», «отказать в финансовой поддержке»).

    Похороны родственника всегда требуют больших финансовых затрат. И, как правило, такое неожиданное горе застает врасплох. Очень редко руководство отказывает своему сотруднику в оказании денежной поддержки по данному поводу.

    При составлении заявления такого типа нужно указать следующую информацию:

    Образец просьбы на денежную компенсацию в связи с потерей члена семьи:

    Процесс составления запроса на предоставление денежной поддержки для лечения (операции) стандартный. В описательной же части указываются события, которые привели к болезни, и финансовым трудностям.

    Также, к такому прошению в обязательном порядке прилагаются документальные доказательства болезни:

    Образец прошения для оказания материальной поддержки на лечение:

    Данная причина оказания материальной поддержки тоже часто прописывается в договоре о труде. Сумма таких выплат может превышать 2 месячных оклада сотрудника.

    Как правило, сумму материальной помощи определяет начальство в индивидуальном порядке. Но работник может указать и конкретную цифру, которая ему требуется на те, или иные нужды (покупка, кроватки, коляски, одежды).

    Дополнительным документом к запросу является свидетельство о рождении малыша.

    Как правило, данная материальная компенсация конкретна, одинаковая для всех служащих компании. Размер отпускных может высчитываться в зависимости от суммы месячного оклада работника. Трудовые отпускные обязательно прописываются в заключенном с работником договоре.

    Такой документ предоставляется отделу кадров или бухгалтерии заблаговременно, так как материальные выплаты должны произойти до того, как человек отправится в отпуск.

    Материальная помощь сотрудникам.

    Какие выплаты работодатель может выплачивать сотруднику?
    Разновидности материальной помощи.

    Уведомить о сложившихся трудностях нужно в письменном виде. В запросе указывают точную причину нужды в денежных средствах.

    По закону к трудным жизненным ситуациям можно отнести:

    Помощь по безработице при пандемии | iowaworkforcedevelopment.gov

    Обзор

    Помощь по безработице при пандемии (PUA) - это программа в соответствии с Законом о помощи, чрезвычайной помощи и экономической безопасности (CARES) от 2020 года, которая предоставляет временный доход лицам, имеющим на это право, которые стали безработными в результате новой пандемии COVID-19 и либо самостоятельно -работающие, не имеющие достаточного стажа работы, чтобы иметь право на подачу иска, или исчерпали другие формы пособий по страхованию от безработицы.Он финансируется федеральным правительством, а не налогами штата на безработицу, которые платят работодатели.

    Помощь по безработице при пандемии (PUA):

    • Сумма платежа:

    • Предоставляет до 39 недель пособий всего

    • Первая неделя к оплате: действует задним числом до 2 февраля 2020 г. или первой недели, когда человек не работает из-за COVID-19, в зависимости от того, что наступит позже.

    • Последняя неделя к оплате: неделя, заканчивающаяся 26 декабря 2020 г.

    • Должен иметь денежное заявление штата, в котором исчерпаны льготы, или иметь некоторый стаж работы за последние 18 месяцев.Это включает в себя тех, кто должен был приступить к работе и не смог из-за COVID-19, и тех претендентов, которые в настоящее время не имеют права из-за проблемы увольнения по их требованию. Пособия PUA для тех, у кого есть проблема разделения по их требованию, не были реализованы в Айове. Когда это преимущество станет доступным, на веб-сайте будет размещено обновление.

    ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ О МОШЕННИЧЕСТВЕ!

    • Если вы сознательно делаете или заставляете другое лицо сделать ложное заявление или сознательно отказываетесь или заставляете другое лицо не раскрывать существенный факт и, в результате, получаете помощника по пандемической безработице, на который вы не имеете права, вы будете подвергнуты судебное преследование в соответствии с 19 разделом 1001 раздела 18 Кодекса США.

    • Уход с работы без уважительной причины для получения пособия по безработице является мошенничеством в соответствии с PUA.

    • Если по причинам, не связанным с COVID-19, вы уволитесь с работы без уважительной причины, будете уволены за проступки или откажетесь работать, когда работа будет доступна, вы будете лишены права на получение пособий по любой из государственных или федеральных программ, доступных в настоящее время. Это означает, что для получения государственного или федерального пособия по безработице вы не должны предпринимать каких-либо действий, в результате которых вы останетесь без работы, не связанных с COVID-19.

    • Преднамеренное искажение информации о доходах, полученных в течение данной недели, при продолжающемся еженедельном заявлении о страховании по безработице, может привести к выявлению мошенничества, лишению права на получение пособий и переплате пособий в дополнение к другим штрафам и потенциальному уголовному преследованию.

    Другая важная информация для заявителей

    • Обязательства по содержанию ребенка должны вычитаться из выплат PUA так же, как и из обычных пособий по страхованию от безработицы.
    • платежи PUA облагаются налогом. Эти платежи будут включены в ваш 1099G, который вы получите за 2020 налоговый год. Налоги будут удерживаться из выплат PUA, если вы выбрали удержание налогов из вашего страхового пособия по безработице.

    Информация для работодателей

    • Работодатели не будут платить за пособия, выплачиваемые сотрудникам, получающим PUA.
    • Если вы предложили работу сотрудникам по окончании пандемии и ваш сотрудник отказывается вернуться на работу, вы должны уведомить об этом Iowa Workforce Development здесь: https: // www.iowaworkforcedevelopment.gov/job-offer-decline-form-employers
    • Работодатели должны своевременно и своевременно подавать ежеквартальные налоги на страхование по безработице, чтобы их сотрудники получали пособия как можно быстрее.
    • Работодатели должны отвечать на все уведомления о претензиях (65-5317) или уведомления SIDES, если претензия подана в отношении кого-то, кто не работает по причине, отличной от COVID-19.
    • Работодатели должны ответить на Уведомление о претензии (65-5317) или уведомление SIDES, чтобы сообщить о любых оплачиваемых отпусках по болезни или других оплачиваемых отпусках.

    Информация для сотрудников / самозанятых работников, пострадавших от COVID-19

    • Если вы не работаете из-за COVID-19, вы должны подать заявление о страховании по безработице онлайн, чтобы получить любую форму страхования по безработице
    • Ваше заявление будет рассмотрено, чтобы определить, есть ли у вас в штате Айова информация о заработной плате, позволяющая претендовать на регулярное страхование по безработице. Вы получите письмо по почте на зеленом листе бумаги, чтобы проинформировать вас, имеете ли вы право на получение обычного пособия по безработице.Вы можете получить это письмо после того, как представите подтверждение своего дохода. Это письмо отправляется по почте в качестве шага в процессе, гарантирующем, что вам будут выплачиваться пособия по правильной программе страхования от безработицы. Если вы уже представили подтверждение дохода, вам не нужно предпринимать никаких действий. С вами свяжутся, если появится дополнительная информация.
    • Если вы работаете не по найму и вам отказано в регулярных льготах по программе UI, вам необходимо будет предоставить онлайн-подтверждение дохода для Iowa Workforce Development (IWD), чтобы определить ваше право на получение PUA.Приемлемые формы доказательства перечислены ниже на этой странице в разделе «Что мне нужно предоставить». Ссылка для отправки онлайн-подтверждения дохода: www.iowaworkforcedevelopment.gov/pua-application.
    • Размер вашего еженедельного пособия и максимальный размер пособия PUA будут основываться на доходе от документации, которую вы предоставите IWD.
    • По истечении срока действия вашей претензии вы должны будете подать новую претензию, даже если у вас есть остаток PUA.

    Индивидуальное право на участие

    Чтобы иметь право на получение пособия по пособию по пандемической безработице, физическое лицо:

    • Не должен иметь право на другие конкретные формы страхования от безработицы, включая страхование от безработицы (UI), компенсацию по безработице для федеральных служащих (UCFE), компенсацию по безработице для бывших военнослужащих (UCX), компенсацию по безработице в случае пандемии чрезвычайной ситуации (PEUC), расширенные пособия (EB), и краткосрочная компенсация / добровольная совместная работа (STC / VSW), OR
    • Должен быть исчерпан другие формы страхования от безработицы, перечисленные выше (если применимо), ИЛИ
    • Должен быть самозанятым и не иметь права на одну из форм страхования от безработицы, перечисленных выше, OR
    • Должен быть назначен на работу у работодателя и не иметь права на получение одной из форм страхования от безработицы, перечисленных выше, OR
    • Должен быть запланирован для начала самостоятельной занятости и не иметь права на одну из форм страхования от безработицы, перечисленных выше, И
    • Не должен иметь право на получение страхового возмещения по безработице в другом штате или США.S. территория, А
    • Должен быть полностью или частично безработным по одной из соответствующих причин COVID-19, перечисленных ниже

    Соответствующие критериям причины COVID-19:

    Чтобы иметь право на участие в программе PUA, человек должен быть безработным, частично безработным или неспособным или недоступным для работы по одной из причин, связанных с COVID-19, перечисленных ниже:

    • Человеку был поставлен диагноз COVID-19 или у него наблюдаются симптомы COVID-19, и ему требуется медицинский диагноз;
    • Члену семьи был диагностирован COVID-19;
    • Физическое лицо обеспечивает уход за членом семьи или членом домашнего хозяйства, которому был поставлен диагноз COVID-19;
    • Ребенок или другое лицо в семье, за которых данное лицо несет основную ответственность по уходу, не может посещать школу или другое учреждение, которое закрыто непосредственно в результате чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения, связанной с COVID-19, и такая школа или учреждение требует ухода для индивидуальный на работу;
    • Человек не может добраться до места работы из-за карантина, введенного непосредственно в результате чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения, связанной с COVID-19;
    • Человек не может добраться до места работы, потому что ему было рекомендовано медицинским работником пройти карантин из-за опасений, связанных с COVID-19;
    • Человек должен был приступить к работе, но у него нет работы или он не может найти работу непосредственно в результате чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения, связанной с COVID-19;
    • Человек стал кормильцем или основной опорой домохозяйства, поскольку глава семьи умер в результате COVID-19;
    • Человек вынужден уволиться с работы в результате COVID 19; или
    • Место работы человека закрыто непосредственно в результате чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения, связанной с COVID-19.

    Лица, не имеющие права на пособие по пандемической безработице, включают:

    • , который имеет возможность удаленно работать с оплатой и все равно будет работать примерно такое же количество часов и получать такую ​​же оплату.

    • Кто получает оплачиваемый отпуск по болезни или другое оплачиваемое пособие в связи с отпуском, и эти пособия превышают их еженедельную сумму PUA.

    • Кто имеет право на участие в другой государственной или федеральной программе по безработице [включая страхование по безработице (UI), компенсацию по безработице для федеральных служащих (UCFE), компенсацию по безработице для бывших сотрудников службы (UCX), компенсацию по безработице в случае пандемии чрезвычайной ситуации (PEUC), расширенные пособия (EB) ), Кратковременная компенсация / добровольная совместная работа (STC / VSW)], Помощь по безработице в случае стихийных бедствий (DUA) и Пособия по продлению обучения (TEB).

    Как подать заявку на пособие по пандемической безработице (PUA)

    Внимание: Сразу же после этого вы можете предоставить подтверждение своего дохода для получения пособия по пандемической безработице (PUA) через этот веб-сайт. PUA - это федеральное пособие, доступное работникам, которые не могут работать в результате пандемии COVID-19 и не имеют права на получение государственного пособия по безработице. Типы занятости, покрываемые PUA, перечислены ниже:

    • Самостоятельные рабочие
    • Независимые подрядчики
    • Сотрудники некоммерческих организаций
    • Рабочие большого хозяйства
    • Работники, занятые неполный рабочий день, не имеющие достаточного стажа работы, чтобы иметь право на получение претензии штата Айова

    Вы должны предоставить доказательство вашего дохода, чтобы иметь право на получение PUA.Вы можете загрузить подтверждение дохода через этот сайт. Следуйте инструкциям ниже:

    Шаг 1. Подайте заявление на получение пособия по безработице

    Самостоятельная работа? Посмотрите это руководство для самозанятых лиц, подающих заявление на получение пособия по безработице:

    Как подать заявление на пособие по безработице, если вы работаете не по найму

    Шаг 2. Предоставьте подтверждение дохода

    • После того, как вы подали заявление о страховании по безработице, отправьте подтверждение дохода ниже, нажав «Отправить здесь подтверждение»
    • Заполните вопросы в онлайн-форме.
    • Загрузите документ, подтверждающий доход. Необходимо вести историю вашей заработной платы. Это можно сделать, приложив любой из следующих документов:
    • 2019 1099 Только прочие доходы
    • 2019 W-2
    • Корешки для оплаты за 2019 год
    • 2020 квитанции об оплате
    • Форма 1040 - Налоговая декларация физических лиц в США
    • Дополнительные параметры описаны в нижней части страницы отправки

    После подачи документов вы получите уведомление по электронной почте о том, что ваше представление получено.

    Шаг 3. Следующие шаги

    • IWD рассмотрит ваше подтверждение дохода и выдаст вам письмо с указанием.Если потребуется дополнительная информация, с вами свяжутся.
    • Вы получите письмо по почте на зеленом листе бумаги. ПОЖАЛУЙСТА, НЕ УЧИТЫВАЙТЕ ЭТО УВЕДОМЛЕНИЕ. ЭТО НЕ ОТНОСИТСЯ К ПРЕТЕНЗИЯМ САМОСТОЯТЕЛЬНЫХ (PUA). Это уведомление создается системой и не распространяется на претензии самозанятых лиц. Если вы уже представили подтверждение дохода, вам не нужно предпринимать никаких действий ПОСЛЕ ПОЛУЧЕНИЯ УВЕДОМЛЕНИЯ. ЕСЛИ вы не предоставили достаточной документации, с вами свяжутся , если будет доступна дополнительная информация. После получения уведомления от вас не потребуется никаких дополнительных действий, если мы не свяжемся с вами напрямую.
    • Вы должны продолжать подавать еженедельное заявление на получение претензии. Когда ваше подтверждение дохода будет рассмотрено и одобрено, вам будут выплачены деньги за все предыдущие недели, о которых вы сообщили.

    Подтвердите здесь

    Следующие шаги для самозанятых, независимых подрядчиков, рабочих с крупной экономикой, сотрудников некоммерческих организаций, фрилансеров и т. Д .:
    • Зеленый лист: если вы подали заявление на пособие по безработице и работаете не по найму, независимый подрядчик, рабочий в сфере экономики и т. Д., не обращайте внимания на форму, которую вы получаете от IWD на зеленой бумаге. Это стандартная форма, созданная компьютером и не имеющая отношения к вашей претензии. В настоящее время никаких дополнительных действий не требуется.
    • Если вы не предоставили достаточную документацию
      • IWD свяжется с вами по телефону.
    • После рассмотрения заявления о выплате пособия по безработице:
      • Вы также получите письмо, если ваша претензия будет одобрена или отклонена, и вы получите электронное письмо, если претензия будет одобрена.
      • Если ваша претензия будет одобрена, вы начнете получать оплату через 5-7 дней.
      • Если ваш иск будет отклонен, у вас будет 60 дней на то, чтобы подать апелляцию.

    Дополнительные ресурсы:

    Страхование от безработицы для самозанятых, вопросы и ответы (16 апреля 2020 г.)

    Как подавать еженедельное заявление - Обновления Закона CARES (на английском языке)

    .

    Подача заявки на получение PUA

    Программа помощи при пандемической безработице (PUA) предоставляет до 39 недель пособия по безработице лицам, не имеющим права на регулярное пособие по безработице или расширенное пособие, включая тех, кто исчерпал все права на такие пособия.

    Пособия PUA предоставляются только лицам, не имеющим работы по причинам COVID-19, оно не распространяется на:

    • физических лиц, не привязанных к рынку труда, или
    • лиц, не имеющих работы по причине отсутствия COVID-19 причины.

    Заявители UC исчерпывают расширенные льготы

    Вы можете иметь право на льготы PUA, но право на получение PUA не является автоматическим.
    Вот факторы, которые следует учитывать перед подачей заявки на PUA:
    • Если в любое время вы переквалифицируетесь на другую программу, вы должны прекратить подавать заявку на PUA и подать заявку на участие в другой программе. Если ваш год получения пособия UC закончился, вам следует подать новое обычное заявление UC, чтобы проверить, соответствуете ли вы критериям, прежде чем подавать заявление PUA.
    • PUA предназначена только для людей, которые в противном случае работали бы, но не могут работать из-за текущей пандемии. Чтобы узнать, соответствуете ли вы критериям, просмотрите следующее:
    • PUA подлежит выплате в течение максимум 39 недель пособий, но вы должны вычесть все недели подачи заявления, за которые с 2 февраля 2020 года вам выплачивали не менее 1 доллара обычных льгот UC или расширенных льгот. Недели PEUC исключены.
        • Например, если вы получили 18 недель платежей UC и 9 недель платежей EB, вы можете иметь право на 12 недель PUA (39 возможных недель PUA - 18 недель UC - 9 недель EB = 12 недель PUA).
        • Неделя, заканчивающаяся субботой, 26 декабря, является последней оплачиваемой неделей программы PUA, независимо от того, сколько недель пособий у вас может остаться на вашем балансе.
    При заполнении заявления PUA помните, что вы не имеете финансового права на получение обычного UC, если ваш год пособия UC еще активен и вы заявили все свои доступные льготы UC, PEUC и EB.

    Ознакомьтесь с нашими инфографику или посмотрите наш видео, показывающее, кто НЕ имеет права на участие в программе PUA.


    Группы, которые НЕ должны подавать заявление на получение PUA
    • Пенсионер, без работы и предложения о работе
    • Лица, которые вообще не работали или не имели предложения о работе
    • Заключенные
    • Дети, которые не работали по факту
    • Получение заработной платы за подачу чужого заявления на получение PUA. Это НЕЗАКОННО; сообщить об этих лицах властям
    • Студенты колледжа без работы и предложения о работе
    • Лица по социальному страхованию по инвалидности без работы
    • Заявители, работающие в качестве наемного работника, должны подать UC
    • Лица, проживающие в домах для престарелых в условиях изоляции
    • Арендодатели

    * Умышленное предоставление ложных заявлений или упущение существенных фактов для получения льгот PUA, на которые вы не имеете права, приведет к дисквалификации и возмещению всех переплаченных PUA и соответствующих льгот FPUC.Вы также можете быть привлечены к уголовной ответственности.

    Вы должны подать заявление в PUA, если вы не имеете права на регулярный UC, потому что вы потеряли доход из-за COVID-19 и

    • работает не по найму, или
    • ищут работу на неполный рабочий день, или
    • не хватает достаточный стаж работы, или
    • исчерпали все права на регулярные UC или расширенные льготы.

    Узнайте больше о программе PUA.
    Узнайте больше о системе PUA.
    Найдите ответы на FAQs и Часто задаваемые вопросы по системе PUA. Коды выпусков
    PUA и их значения
    Узнайте больше о Федеральной программе CARES.
    Узнайте о мошенничестве с PUA и безработицей и о том, что делать, если вас это коснется.

    Запрос на претензию PUA задним числом

    Если вы хотите узнать дату вступления в силу вашей претензии раньше, чем та неделя, на которой вы открыли претензию, вы можете позвонить в информационный центр PUA по номеру 855-284 -8545 ИЛИ вы можете отправить запрос по электронной почте на UCpua @ pa.губ.

    Электронная почта:

    • Включите «Запрос обратной даты» в теме письма
    • Укажите точные даты и то, как COVID повлиял на вашу занятость или самозанятость в течение дополнительных недель, которые вы хотите подать.

    Примеры: Я хочу вернуться к 22 марта, потому что я не работал с 20 марта, а место, где я работал, оставалось закрытым из-за приказа губернатора о закрытии. " OR " Я хочу пойти назад к 15 марта, потому что мне пришлось временно закрыть свой бизнес до 6 июня из-за распоряжения губернатора о закрытии.Обратите внимание, что с 7 июня мне не нужно подавать претензии, потому что я повторно открыл свой бизнес с 8 июня. "

    • Отправьте только один запрос электронной почты , так как они будут обработаны как можно быстрее и многократно запросы только задержат нашу способность своевременно обрабатывать.

    Обновления и новости

    9 октября 2020 г. - Еженедельная подача заявок в PUA COVID-19 Уведомление о вопросе:

    При следующем входе в файл еженедельно подавать заявки на получение пособия по безработице, вам будет предложено выбрать причину безработицы для каждой отдельной недели, начиная с первой недели получения пособия по безработице и до начала июня.Повторная сертификация является требованием Министерства труда США.

    Это тот же вопрос, который задают каждую неделю в рамках еженедельного процесса подачи заявок. Физические лица должны выбрать причину безработицы из списка причин в соответствии с законом CARES. Физические лица не смогут продолжить получение еженедельных пособий за последнюю неделю, пока не будут завершены все предыдущие сертификаты.

    Те, кто не подавал претензии до середины июня, уже ответили на этот вопрос каждую неделю, и им не будет предложено повторно сертифицировать.

    Проверка личности

    Начиная с 8 октября, Департамент через свои информационные панели PUA уведомляет определенных лиц о том, что они должны пройти проверку личности с помощью ID.Me, чтобы продолжить подачу заявки на PUA. Пользователи должны перейти по ссылке из сообщения на своей панели инструментов, чтобы выполнить шаги.

    Персонал PUA проинформирует заявителей, не имеющих доступа в Интернет, если их личность должна быть подтверждена. Это произойдет, когда заявитель потребует подать заявление о следующем еженедельном пособии.Эти люди должны отправить фотокопии двух документов, удостоверяющих личность (одна с фотографией), в Департамент труда и промышленности, офис сервисных центров UC, комната 501, 651 Boas St. Harrisburg, PA 17121.


    Если вы в любое время вы больше не являетесь безработным по одной из причин, связанных с COVID-19, включенных в раздел 2102 Закона CARES, или ваша безработица связана с причинами, отличными от одной из этих конкретных связанных с пандемией причин из раздела 2102 Закона CARES, тогда вы больше не имеют права на получение пособий по программе PUA.На этом этапе вы должны просто перестать подавать на еженедельное пособие PUA. В качестве важного напоминания, поскольку отдельные ситуации могут со временем меняться, причина (ы) безработицы, которую вы первоначально указали, не обязательно должна соответствовать причине (-ам), по которой вы остаетесь безработным. . .

    IAS 38 - Нематериальные активы (подробный обзор)

    Цель

    В настоящем стандарте рассматривается порядок учета нематериальных активов, которые не охватываются другими стандартами бухгалтерского учета, включая руководство по основным вопросам, связанным с признанием и оценкой нематериальных активов, включая соответствующие требования к раскрытию информации.

    Область применения

    Требования настоящего стандарта применяются к порядку учета нематериальных активов, за исключением следующих:

    Финансовые активы, охватываемые МСФО 32
    Отложенные налоговые активы, охватываемые МСФО 12
    Активы по разведке и оценке, подпадающие под действие МСФО 6
    Нематериальные активы, предназначенные для продажи и подпадающие под действие МСФО (IAS) 2
    Деловая репутация, приобретенная при объединении бизнеса в соответствии с МСФО 3
    Аренда нематериальных активов, подпадающих под действие МСФО 17
    Долгосрочные нематериальные активы, предназначенные для продажи и подпадающие под действие МСФО 5

    .
    Определения

    Стоимость

    Это сумма уплаченных денежных средств или их эквивалентов или справедливая стоимость возмещения, переданного для приобретения, покупки или строительства актива.

    Амортизация

    Это систематическое распределение амортизируемой суммы нематериального актива на протяжении соответствующего срока его полезного использования.

    Балансовая стоимость

    Это стоимость, по которой нематериальный актив будет представлен в отчете о финансовом положении на конец отчетного периода, и определяется как Стоимость за вычетом накопленной амортизации и накопленного убытка от обесценения.

    Амортизируемая сумма

    Это сумма актива, которая будет амортизироваться сверх его полезного использования, и определяется как стоимость актива минус его остаточная стоимость .

    Срок службы

    Это период времени, в течение которого актив будет использоваться руководством.

    Справедливая стоимость

    Это сумма , которая должна быть получена при продаже актива или должна быть уплачена при передаче обязательства в рамках обычной операции между участниками рынка на дату оценки (МСФО (IFRS) 13).

    Остаточная стоимость

    Это расчетная чистая выручка от выбытия , которую предприятие в настоящее время получила бы от выбытия актива, если бы актив уже находился в том состоянии и ситуации, которые ожидаются в конце срока его полезного использования.

    Развитие

    Это применение результатов исследований или знаний для производства нового или значительно улучшенного материала, устройства, продукта, процесса, системы или услуги до начала коммерческого производства или использования.

    Исследования

    Это первоначальное и запланированное исследование, проведенное с целью получения новой научной или технической информации и понимания.

    Нематериальные активы

    Это идентифицируемые немонетарные активы, не имеющие физического существования, контролируемые предприятием, от которого ожидаются будущие экономические выгоды.

    Идентифицируемый

    Согласно определению нематериального актива в соответствии с настоящим стандартом, нематериальный актив должен быть идентифицируемым, чтобы отличаться от гудвила, охватываемого МСФО (IFRS) 3. Актив будет идентифицируемым, если он соответствует одному из следующих условий:

    (a) Он является отделимым, то есть его можно отделить от предприятия и продать, передать, лицензировать, сдать в аренду или обменять либо на индивидуальной основе, либо вместе со связанным подрядчиком

    (b) Оно возникает из договорного юридического права, независимо от того, являются ли эти права передаваемыми или отделяемыми от хозяйствующего субъекта.

    Контроль

    Определение нематериального актива требует, чтобы нематериальный актив находился под контролем организации, а организация контролировала нематериальный актив, если она имеет возможность получать экономические выгоды, связанные с активом, и может ограничивать получение таких выгод другими. Обычно контроль возникает через юридический договор или когда предприятие имеет абсолютное право использования актива. Например:

    Доля рынка, лояльность клиентов и технические знания персонала могут привести к будущим экономическим выгодам.Предприятие контролирует эти выгоды, если они защищены контрактами с покупателями, торговыми соглашениями и юридическими контрактами с работниками. Однако при отсутствии юридического контракта организация не имеет недостаточного контроля над соответствующими будущими экономическими выгодами, и в таком случае они не будут соответствовать критериям признания в качестве нематериальных активов.

    Признание и оценка

    Нематериальный актив может возникать следующими способами:

    1. Нематериальные активы, приобретенные отдельно:

    Они приобретаются индивидуально у внешних сторон и будут признаны при соблюдении следующих критериев:

    (a) Он должен соответствовать определению нематериального актива и

    (b) Критерии признания, приведенные в концепции IASB i.е.

    Первоначально они оцениваются по себестоимости, которая включает:

    Налог с продаж и импортные пошлины (если не подлежат возмещению), судебные издержки, затраты на предпроизводственные испытания (чистые расходы) и любые другие затраты, которые необходимы для ввода актива в эксплуатацию или использование по назначению руководством.

    Капитализация затрат прекратится. , когда актив станет доступен для эксплуатации или использования по назначению руководством.

    Примечания:

    (a) Следующие элементы затрат не будут добавляться к стоимости актива, а будут отражены в отчете о прибылях и убытках как расходы:

    (b) Если нематериальный актив приобретается на продленный период кредитования или на основе отсроченного платежа, то стоимость такого нематериального актива будет равна , эквивалентному денежному эквиваленту , любое превышение, уплаченное над денежной ценой, будет рассматриваться как Процентные расходы , которые будут признаваться в течение периода кредита.

    2. Нематериальные активы, приобретенные в рамках объединения бизнеса:

    Если на дату объединения бизнеса имеется нематериальный актив, связанный с дочерней компанией, покупатель должен признать такой нематериальный актив в консолидированной финансовой отчетности в соответствии с МСФО (IFRS) 3 отдельно от гудвила по справедливой стоимости на дату объединения бизнеса, и не имеет значения, был ли этот актив признан в финансовой отчетности дочерней компании, такой как торговая марка, товарные знаки, отношения с клиентами и доля на рынке.

    3. Приобретение за счет государственного гранта:

    Предприятие может приобрести нематериальный актив бесплатно или за номинальное вознаграждение в результате государственной субсидии. Это может быть случай, когда государство передает предприятию нематериальные активы, такие как права на посадку в аэропорту, телекоммуникационную лицензию или импортную лицензию.

    Предприятие признает такие нематериальные активы либо по справедливой стоимости, либо по номинальной стоимости, включая непосредственно относящиеся затраты в соответствии с МСФО (IAS) 20.

    4. Нематериальные активы, приобретенные в обмен:

    Предприятие может приобрести нематериальный актив в обмен на немонетарный актив или комбинацию немонетарных и монетарных активов, тогда стоимость нематериального актива, приобретенного в обмен , будет определяться следующим образом:

    (a) Если операция обмена имеет коммерческую сущность:

    Сделка обмена будет считаться коммерческой, если:

    • Риск, сроки и сумма денежных потоков, связанных с приобретенным нематериальным активом, отличаются от переданного актива;

    • Обмен привел к изменению специфической для организации стоимости этой операционной части

    • Изменение в (a) и (b) выше является существенным.

    В таких обстоятельствах предприятие определит стоимость нематериального актива, приобретенного в обмен, как:

    1. Справедливая стоимость переданного актива ± денежные средства,

    2. Если справедливая стоимость переданного актива не поддается определению, то он будет признан по справедливой стоимости приобретенного актива,

    Любая прибыль или убыток по сделке обмена будет отражена в отчете о прибылях и убытках.

    (б) Если в сделке обмена нет Коммерческой субстанции:

    Если операция обмена не имеет коммерческого содержания или справедливая стоимость переданного актива и приобретенного нематериального актива не поддается определению, то приобретенный нематериальный актив будет признаваться по балансовой стоимости переданного актива, что не приведет к получению прибыли. или потери при обмене.

    5. Нематериальные активы, созданные внутри компании:

    Они генерируются объектом, используя свои собственные ресурсы с течением времени.Они учитываются следующим образом:

    я. Гудвилл, созданный внутри компании

    Гудвилл, торговая марка, лояльность клиентов, доля рынка, трудовые навыки или предварительные знания, заголовки, товарные знаки и расходы на рекламу, созданные внутри компании, не могут быть признаны в качестве нематериальных активов, потому что:

    1. Они не поддаются идентификации согласно определению нематериального актива, т.е. (неотделимы от бизнеса) и

    2. Они не отличаются по стоимости от обычной деятельности предприятия.
    ii. Прочие нематериальные активы, созданные внутри компании

    Прочие нематериальные активы, созданные собственными силами, которые создаются предприятием в рамках научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, будут учитываться путем их разделения на следующие два этапа:

    (a) Этап исследований

    (b) Этап разработки

    (а) Этап исследований

    Стадия исследования - это начальная или начальная стадия проекта, и предприятие не может продемонстрировать наличие нематериального актива, который будет приносить экономические выгоды в будущем.Следовательно, все затраты, понесенные на этапе исследования, будут отражены в отчете о прибылях и убытках как расходы.

    Деятельность фазы исследования может включать:

    • Действия, предпринимаемые организацией с целью получения новых знаний;

    • Действия, предпринятые для поиска альтернатив материалам, устройствам, продуктам или процессам.

    (b) Этап разработки

    1. Проектирование, подготовка, доработка и тестирование прототипов или моделей перед началом коммерческого использования

    2. Проектирование и изготовление инструментов, приспособлений, конструкций и штампов с использованием передовых или новых технологий

    3. Проектирование, подготовка и тестирование окончательно выбранной альтернативы для нового или

    расширенный материал, устройство, продукт, процесс или система.

    1. Возможность использования и продажи

    2. Намерение завершить проект

    3. Завершение проекта технически возможно

    4. Ожидается, что проект принесет экономические выгоды в будущем, т.е. прибыльный

    5. Наличие всех технических, человеческих и финансовых ресурсов

    6. Стоимость разработки точно измерима.

    • Затраты на стадии разработки, которые могут быть капитализированы как нематериальный актив, включают:

    (а) Стоимость материалов, использованных для разработки

    (б) Стоимость услуг сотрудников, которые занимаются разработкой проекта

    (c) Профессиональный сбор, уплачиваемый за получение юридического титула на актив (регистрационный сбор)

    (d) Любая амортизация активов, которые используются для развития нематериального актива.

    (e) Стоимость подготовки прототипа до начала серийного производства

    (f) Прочие затраты, понесенные в связи с разработкой нематериального актива.

    (g) Любые процентные расходы, понесенные на этапе разработки, если они удовлетворяют критериям, приведенным в МСФО 23.

    • Капитализация затрат будет прекращена , когда актив станет доступен для эксплуатации или использования по назначению руководством.
    • Ниже приведены элементы затрат на этапе разработки, которые не могут быть капитализированы и отражаются в отчете о прибылях и убытках как расходы:

    (a) Любые административные и коммерческие накладные расходы

    (б) Стоимость первоначальных операционных убытков

    (c) Стоимость обучения персонала работе с активом

    • Если капитализированные затраты на разработку как нематериальный актив:

    (a) Имеет ограниченный срок службы, тогда он будет амортизироваться с использованием соответствующего метода в соответствии с структурой экономических выгод, если структура экономических выгод не идентифицируется, тогда используйте линейный метод.

    (b) Имеет неограниченный срок полезного использования, в этом случае он не будет амортизироваться, и организация должна проводить ежегодный тест на обесценение в соответствии с МСФО (IAS) 36.

    Проект незавершенных исследований и разработок, приобретенный отдельно или в рамках объединения бизнеса:

    (a) Это будет признано как расходы, если это расходы на исследования

    (b) Он будет признан в качестве расхода, если это расходы на разработку и не удовлетворяет критериям капитализации.

    (c) Он будет капитализирован в балансовой стоимости проекта, если это затраты на разработку и удовлетворяет критериям капитализации

    Последующее измерение:

    У предприятия есть два варианта для учета нематериальных активов на отчетную дату в качестве выбора учетной политики;

    1. Стоимость Модель

    2. Модель переоценки

    1.Стоимость Модель:

    Если предприятие решит оценивать нематериальный актив в соответствии с моделью стоимости на отчетную дату, то такие нематериальные активы будут оцениваться по стоимости за вычетом накопленной амортизации за вычетом накопленного убытка от обесценения.

    Амортизация:

    (a) Это систематическое распределение амортизируемой суммы нематериального актива на соответствующий срок его полезного использования.

    (b) Амортизация нематериального актива за отчетный период будет отражена в отчете о прибылях и убытках как расход.Однако, если нематериальный актив используется для строительства другого актива, тогда амортизационные отчисления будут добавлены к стоимости такого актива, находящегося в стадии строительства или производства.

    (c) Остаточная стоимость нематериального актива будет приниматься равной нулю, за исключением случаев, когда существует активный рынок, по которому может быть определена остаточная стоимость, или если имеется обязательство по покупке от третьей стороны в конце срока его полезного использования.

    (d) Предприятие будет продолжать амортизировать нематериальный актив с ограниченным сроком полезного использования, даже если справедливая стоимость актива выше его балансовой стоимости.Однако амортизация не начисляется, если остаточная стоимость нематериального актива превышает его балансовую стоимость.

    (e) Начисление амортизации начнется, когда нематериальный актив станет доступен для оперативного или целевого использования руководством.

    (f) Предприятие прекратит начисление амортизации, когда либо нематериальный актив классифицируется как предназначенный для продажи согласно МСФО (IFRS) 5, либо нематериальный актив списывается с отчета о финансовом положении.

    (g) Нематериальные активы с неопределенным сроком полезного использования не будут амортизироваться и будут ежегодно проверяться на предмет обесценения в соответствии с МСФО (IAS) 36.

    Метод амортизации:

    (a) Метод амортизации должен отражать структуру экономических выгод от нематериального актива. Если структуру экономических выгод невозможно определить, используйте метод прямой линии.

    (b) Предприятие должно пересмотреть метод амортизации, выбранный на каждую отчетную дату, и если есть какие-либо изменения в структуре потребления экономических выгод, связанных с нематериальным активом, то предприятие должно изменить метод амортизации в соответствии с новой схемой потребления экономических выгод, и такое изменение будет учитываться как изменение в бухгалтерской оценке, которая будет применяться перспективно с этой даты.

    Срок службы:

    • При определении срока полезного использования актива предприятие должно учитывать следующие аспекты:

      (a) Ожидаемое использование нематериального актива, включая его производственные мощности или объем производства.

      (b) Жизненный цикл продукта, связанный с нематериальным активом.

      (c) Любое ожидаемое изменение спроса на продукт, связанное с нематериальным активом, в связи с коммерческими или техническими изменениями на рынке.

      (d) Любые правовые ограничения актива в плане его использования.

      (e) Будущие действия конкурентов на рынке.

      (f) Любые последующие расходы, связанные с нематериальным активом для получения будущих экономических выгод

    • Считается, что нематериальный актив имеет неопределенный срок полезного использования, если на основе анализа всех значимых факторов не существует определенного периода времени, в течение которого, как ожидается, актив будет приносить экономические выгоды для предприятия.
    • Предприятие должно пересматривать срок полезного использования нематериального актива на каждую отчетную дату. Если оно изменило по сравнению с первоначальной оценкой, предприятие также должно пересмотреть срок полезного использования соответственно после изменения, он будет учитываться как изменение учетной оценки , и оно будет иметь перспективное применение в соответствии с МСФО 8.
    • Срок полезного использования актива определяется субъективным суждением в соответствии с ожидаемым использованием актива руководством.
    • Срок полезного использования актива, вытекающий из юридического договора, не должен превышать его договорный срок.

    Обесценение:

    Обесценение будет определяться в соответствии с требованиями МСФО (IAS) 36.

    2. Модель переоценки:

    Если предприятие решит оценивать нематериальный актив в соответствии с моделью переоценки на отчетную дату, то такие активы будут оцениваться по переоцененной стоимости за вычетом последующей накопленной амортизации за вычетом последующего накопленного убытка от обесценения.

    При переоценке предприятие должно учитывать следующие моменты:

    (a) Обычно переоцененная стоимость нематериального актива принимается как по справедливой стоимости на активном рынке.

    (b) Стандарт не разрешает переоценку нематериальных активов, которые первоначально оцениваются не по первоначальной стоимости.

    (c) Частота переоценки зависит от волатильности рынка , связанного с нематериальным активом.

    (d) Переоценка должна проводиться достаточно регулярно, чтобы балансовая стоимость нематериального актива существенно не отличалась от его переоцененной стоимости.

    (e) При переоценке нематериального актива его накопленные амортизационные отчисления на дату переоценки будут сброшены до нуля, так как они будут отражены в его переоцененной стоимости.

    (f) После переоценки нематериального актива весь класс такого нематериального актива должен быть переоценен, чтобы избежать представления активов одной и той же категории по разной стоимости и стоимости с разными датами оценки. Однако, если активный рынок не выходит из определенного нематериального актива, он будет оцениваться по первоначальной стоимости за вычетом накопленной амортизации за вычетом накопленного убытка от обесценения.

    (g) Любое увеличение балансовой стоимости нематериального актива в результате переоценки будет признаваться в составе прочего совокупного дохода и накапливаться в отдельном столбце отчета об изменениях в капитале до даты выбытия. Однако сначала он восстановит любые убытки, связанные с тем же нематериальным активом, в той мере, в которой они были признаны в предыдущие годы.

    (h) Любое уменьшение балансовой стоимости нематериального актива в результате переоценки будет признано в отчете о прибылях и убытках как расход.Однако сначала он компенсирует любую прибыль от переоценки, относящуюся к тому же нематериальному активу, в той мере, в которой она была признана в предыдущие годы.

    (i) Если амортизационные отчисления на основе переоцененной суммы нематериального актива превышают первоначальные амортизационные отчисления, то превышение будет перенесено из прироста от переоценки в нераспределенную прибыль как реализация прироста от переоценки. Однако эта передача необязательная , и, если организация выберет ее, она будет применяться ежегодно до выбытия соответствующего нематериального актива.

    (j) Любая оставшаяся прибыль от переоценки в отчете об изменениях в капитале будет перенесена в нераспределенную прибыль, когда соответствующий нематериальный актив будет списан из отчета о финансовом положении.

    Выбытие

    Предприятие прекратит признание нематериального актива в отчете о финансовом положении, когда:

    (a) Нематериальный актив выбывает или

    (b) Экономических выгод от использования или продажи нематериального актива не ожидается

    • Любая прибыль или убыток от выбытия нематериального актива будут отражены в отчете о прибылях и убытках, которые будут представлять собой разницу между балансовой стоимостью нематериального актива и поступлениями от его выбытия.

    • Если нематериальный актив продается в течение продленного периода кредита или отсроченного платежа, то выручка от его выбытия будет приниматься в качестве эквивалента цены денежных средств, а любое превышение цены будет рассматриваться как процентный доход, который будет признаваться в течение периода кредита. .

    Раскрытие информации

    Предприятие должно раскрыть следующую информацию в отношении нематериальных активов:

    • Нематериальные активы с неопределенным сроком полезного использования

    • Срок полезного использования нематериальных активов с ограниченным сроком полезного использования

    • Метод амортизации нематериальных активов с ограниченным сроком полезного использования

    • Балансовая стоимость и накопленная амортизация на начало года

    • Статья в отчете о прибылях и убытках, в которую включены амортизационные отчисления.

    • Отчет о сверке балансовой стоимости на начало периода с балансовой стоимостью на отчетную дату, который включает:

    (a) Любые дополнения, идентифицирующие нематериальные активы, приобретенные отдельно и разработанные внутри компании вместе с любым выбытием в течение года

    (б) Любые активы, приобретенные в рамках объединения бизнеса

    (c) Любое увеличение или уменьшение переоценки или убыток от обесценения, признанный в текущем году

    (d) Амортизационные отчисления за год

    (e) Активы, классифицированные как предназначенные для продажи согласно МСФО (IFRS) 5

    (f) Любые курсовые разницы, возникающие при пересчете активов в иностранной валюте.

    • Нематериальные активы, приобретенные за счет государственной субсидии и признанные по справедливой стоимости, компания раскрывает:

    (a) Первоначальная справедливая стоимость

    (b) Балансовая стоимость на конец года

    (c) Модель измерения на отчетную дату

    • Нематериальные активы, являющиеся предметом залога

    • Класс нематериальных активов, переоцениваемых

    • Дата переоценки

    • Балансовая стоимость таких нематериальных активов

    • Балансовая стоимость, которая была бы, если бы такие активы не были переоценены

    • Сумма расходов по фазе исследования в текущем году.

    • Нематериальные активы, которые полностью амортизированы, но все еще используются предприятием.

    Рабочие примеры

    Пример 1

    1 января 2011 года компания

    AB Ltd начала проект по исследованиям и разработкам для разработки нового производственного процесса. Этап исследований продолжался 30 апреля 2011 года и обошелся в 500 долларов. Этап разработки начался с 1 мая 2011 года и принес общие расходы в размере 2000 долларов США по 31 декабря 2011 года, из которых 1800 долларов США были понесены до 1 декабря 2012 года, а 200 долларов США были понесены в период с 1 декабря 2011 года по 31 декабря 2011 года.

    Директор AB Ltd заявил, что на 1 декабря 2011 года производственный процесс соответствовал критериям признания в качестве нематериального актива.

    В течение 2012 года понесенные дополнительные расходы составили 4000 долларов США, и проект был успешно завершен. Однако на конец 2012 года возмещаемая стоимость этого нового производственного процесса оценивается в 3800 долларов.

    Требуется:

    Как это будет отражено в финансовой отчетности AB Ltd за год, закончившийся 31 декабря 2011 года и 31 декабря 2012 года.

    Решение

    За год, закончившийся 31 декабря 2011 г .:

    • Расходы на исследования в размере 500 долларов США до 30 апреля 2011 года и расходы на разработки в размере 1800 долларов США с 1 мая 2011 года по 1 декабря 2011 года будут отражены в отчете о прибылях и убытках как расходы.

    • Так как критерии капитализации выполнены 1 декабря 2011 года, затраты на разработку в размере 200 долларов США с 1 декабря 2011 года по 31 декабря 2011 года будут капитализированы как нематериальный актив в году, закончившемся 31 декабря 2011 года.

    Год, закончившийся 31 декабря 2012 г .:

    • К затратам на разработку в размере 4000 долларов будут добавлены капитализированные затраты на разработку, признанные в предыдущем году. Таким образом, общие капитализированные затраты на разработку как нематериальные активы составляют 4 200 долларов США.

    • Однако его возмещаемая стоимость составляет 3800 долларов США по сравнению с балансовой стоимостью 3800 долларов, что приведет к убытку от обесценения в размере 400 долларов США за год, закончившийся 31 декабря 2012 года.

    Пример 2:

    AB Ltd - публичная компания. Она запросила ваше мнение в отношении порядка учета следующего вопроса за год до 31 декабря 2011 года.

    1. 1 декабря 2011 года AB Ltd приобрела Darby, небольшую фармацевтическую фармацевтическую компанию, специализирующуюся на исследованиях и разработках. Стоимость покупки составила 70 миллионов долларов. Справедливая стоимость чистых активов Darby составляла 30 миллионов долларов (без учета статей, указанных ниже).Дарби владеет патентом на признанный успешный препарат, оставшийся срок службы 8 лет. Фирма экспертов оценила текущую стоимость этого патента в 20 миллионов долларов. В отчет о финансовом положении Дарби также включены 4 миллиона долларов на медицинские исследования, проведенные от имени клиента.

    1. Дарби разработала и запатентовала новый препарат, одобренный для медицинского применения. Затраты на разработку препарата составили 24 миллиона долларов.На основании предварительных оценок будущих денежных потоков его оценочная рыночная стоимость составляет 40 миллионов долларов.

    1. Производственный процесс Darby недавно был одобрен правительственными чиновниками. Следовательно, компании была предоставлена ​​бесплатная лицензия сроком на 10 лет на производство нового препарата. Фирма экспертов оценила его в 20 миллионов долларов.

    2. Darby в текущем году потратила 6 миллионов долларов на направление своих сотрудников на курсы повышения квалификации.Эти курсы были дорогими, они привели к заметному улучшению качества продукции, увеличению доходов и снижению затрат. Директора Darby полагают, что эти льготы будут действовать в течение как минимум двух лет, и хотят рассматривать затраты на обучение как нематериальный актив.

    Обязательно

    Объясните, как указанные выше статьи будут отражены в финансовой отчетности AB Ltd за год до 31 декабря 2011 года.

    Решение:

    (я)

    • Нематериальные активы могут возникнуть в результате объединения бизнеса, и этот стандарт требует, чтобы нематериальные активы, относящиеся к дочерней компании, возникающей в рамках объединения бизнеса, признавались по справедливой стоимости отдельно от гудвила.Таким образом, патенты, связанные с Darby, будут признаваться по справедливой стоимости в 20 миллионов долларов.

    • Поскольку исследовательский проект приобретается в рамках объединения бизнеса и проводится от имени клиента, а не для собственного бизнеса Дарби, он также будет признан нематериальным активом.

    • На дату приобретения будут признаны следующие активы:

    млн долл. США
    Стоимость инвестиций 70
    - Справедливая стоимость приобретенных чистых активов:
    Чистые активы (30)
    Патенты (20)
    In-Process Research для клиента (4)
    Деловая репутация 16

    (ii)

    Стоимость этапа разработки нематериального актива, созданного внутри компании, капитализируется как нематериальный актив, если он удовлетворяет критериям капитализации, приведенным в МСФО (IAS) 38.Поскольку заявлено, что препарат был одобрен для клинического использования, он будет признан нематериальным активом по цене 24 миллиона долларов. При первоначальном признании рыночная стоимость не имеет значения.

    (iii)

    МСФО (IAS) 38 требует, чтобы нематериальные активы, возникающие в результате государственной субсидии, признавались либо по справедливой стоимости, либо по номинальной стоимости. Таким образом, лицензия, полученная от правительства, будет признана по справедливой стоимости в 20 миллионов долларов.

    (iv)

    МСФО (IAS) 38 не позволяет признавать стоимость обучения в качестве нематериального актива, поскольку будущие действия сотрудников не находятся под контролем предприятия.Следовательно, такие затраты будут отражены в отчете о прибылях и убытках как расходы.

    .

    IAS 1 - Представление финансовой отчетности

    Дата Развитие Комментарии
    март 1974 Предварительная версия E1 Раскрытие информации об учетной политике
    Январь 1975 МСФО (IAS) 1 «Раскрытие информации об учетной политике» Выпущен Действует для периодов, начинающихся 1 января 1975 г. или после этой даты
    июнь 1975 Предварительный проект E5 Информация, подлежащая раскрытию в финансовой отчетности опубликована
    Октябрь 1976 г. МСФО (IAS) 5 Информация, раскрываемая в финансовой отчетности Выпущено Действует для периодов, начинающихся 1 января 1975 г. или после этой даты
    июль 1978 Предварительный проект E14 Оборотные активы и краткосрочные обязательства опубликовано
    ноябрь 1979 МСФО 13 Представление оборотных активов и краткосрочных обязательств Выпущено Действует для периодов, начинающихся 1 января 1981 г. или после этой даты
    1994 IAS 1, IAS 5 и IAS 13 переформатированы
    июль 1996 Предварительный проект E53 Представление финансовой отчетности опубликовано
    Август 1997 МСФО (IAS) 1 Представление финансовой отчетности (1997 г.), выпущенный

    (Заменяет МСФО (IAS) 1 (1975), МСФО (IAS) 5 и МСФО (IAS) 13 (1979))

    Действует для периодов, начинающихся 1 июля 1998 г. или после этой даты
    18 декабря 2003 МСФО (IAS) 1 «Представление финансовой отчетности» (2003 г.), выпущенный Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2005 г. или после этой даты
    18 августа 2005 Изменено Поправкой к МСФО (IAS) 1 - Раскрытие информации о капитале Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2007 г. или после этой даты.
    16 марта 2006 г. Предварительный проект Предлагаемые поправки к МСФО (IAS) 1 - Пересмотренное представление опубликовано Срок подачи комментариев 17 июля 2006 г.
    22 июня 2006 г. Предварительный проект Финансовые инструменты с правом обратной продажи по справедливой стоимости и обязательства, возникающие при ликвидации опубликовано Срок подачи комментариев 23 октября 2006 г.
    6 сентября 2007 г. МСФО 1 Представление финансовой отчетности (2007 г.) выпущен Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2009 г. или после этой даты
    14 февраля 2008 г. Внесены поправками Финансовые инструменты с правом обратной продажи и обязательства, возникающие при ликвидации Действительно для годовых отчетных периодов, начинающихся 1 января 2009 г. или после этой даты.
    22 мая 2008 г. Изменено Ежегодные улучшения МСФО, 2007 г. (классификация производных инструментов как краткосрочных или долгосрочных) Действительно для годовых отчетных периодов, начинающихся 1 января 2009 г. или после этой даты.
    16 апреля 2009 г. Изменено Усовершенствованиями МСФО, 2009 год (классификация обязательств как краткосрочных) Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2010 г. или после этой даты.
    6 мая 2010 г. Внесены поправки в статью «Усовершенствования МСФО, 2010 г.» (пояснение к отчету об изменениях в капитале) Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2011 г. или после этой даты.
    27 мая 2010 Предварительный проект ED / 2010/5 Представление статей прочего совокупного дохода опубликовано Срок подачи комментариев 30 сентября 2010 г.
    16 июня 2011 Изменено «Представление статей прочего совокупного дохода» Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 июля 2012 г. или после этой даты
    17 мая 2012 С поправками Ежегодные улучшения, цикл 2009-2011 гг. (сравнительная информация) Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2013 г. или после этой даты.
    Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2016 г. или после этой даты.

    Изменено определением материала (поправки к МСФО (IAS) 1 и МСФО (IAS) 8)

    Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2020 года или после этой даты.

    Изменено статьей «Классификация обязательств как краткосрочных и долгосрочных» (поправки к МСФО (IAS) 1)

    Действительно для годовых периодов, начинающихся 1 января 2022 г. или после этой даты

    Совет по МСФО переносит дату вступления в силу правила «Классификация обязательств как краткосрочных или долгосрочных» (поправки к МСФО (IAS) 1) на 1 января 2022 года

    Новое вступление в силу поправок января 2020 г. теперь 1 января 2023 г.
    • МСФО (IAS) 1 (2003) заменил SIC-18 Согласованность - альтернативные методы
    • Интерпретация IFRIC 17 «Распределение неденежных активов между собственниками»
    • SIC-27 Оценка существа сделок в правовой форме аренды
    • SIC-29 Раскрытие информации - концессионные соглашения на оказание услуг

    Целью МСФО (IAS) 1 (2007) является определение основы для представления финансовой отчетности общего назначения, чтобы обеспечить сопоставимость как с финансовой отчетностью компании за предыдущие периоды, так и с финансовой отчетностью других компаний.МСФО (IAS) 1 устанавливает общие требования к представлению финансовой отчетности, рекомендации по ее структуре и минимальные требования к ее содержанию. [IAS 1.1] Стандарты признания, оценки и раскрытия информации о конкретных операциях рассматриваются в других стандартах и ​​интерпретациях. [IAS 1.3]

    МСФО (IAS) 1 применяется ко всей финансовой отчетности общего назначения, которая подготовлена ​​и представлена ​​в соответствии с Международными стандартами финансовой отчетности (МСФО). [IAS 1.2]

    Финансовая отчетность общего назначения - это финансовая отчетность, предназначенная для пользователей, которые не могут требовать финансовой отчетности, адаптированной к их конкретным информационным потребностям.[IAS 1.7]

    Цель финансовой отчетности общего назначения - предоставить информацию о финансовом положении, финансовых результатах и ​​денежных потоках предприятия, которая будет полезна широкому кругу пользователей при принятии экономических решений. Для достижения этой цели в финансовой отчетности предоставляется информация о: [IAS 1.9]

    • активов
    • обязательства
    • собственный капитал
    • Доходы и расходы, включая прибыли и убытки
    • взносы и выплаты собственникам (в их качестве собственников)
    • денежных потоков.

    Эта информация, наряду с прочей информацией в примечаниях, помогает пользователям финансовой отчетности прогнозировать будущие денежные потоки организации и, в частности, их сроки и определенность.

    Полный комплект финансовой отчетности включает: [IAS 1.10]

    • отчет о финансовом положении (баланс) на конец периода
    • отчет о прибыли или убытке и прочем совокупном доходе за период (представленный в виде единого отчета или путем представления раздела прибыли или убытка в отдельном отчете о прибыли или убытке, сразу за которым следует отчет, представляющий совокупный доход, начинающийся с прибыли или убытка) убыток)
    • отчет об изменениях в капитале за период
    • отчет о движении денежных средств за период
    • примечания, включающие краткое изложение основных принципов учетной политики и прочие пояснительные примечания
    • сравнительная информация, установленная стандартом.

    Организация может использовать заголовки для заявлений, отличные от указанных выше. Вся финансовая отчетность должна быть представлена ​​с одинаковой заметностью. [IAS 1.10]

    Когда организация применяет учетную политику ретроспективно или делает ретроспективный пересчет статей в своей финансовой отчетности, или когда она реклассифицирует статьи в своей финансовой отчетности, она также должна представить отчет о финансовом положении (баланс) на начало самый ранний сравнительный период.

    Отчеты, представленные вне финансовой отчетности, включая финансовые обзоры руководства, экологические отчеты и отчеты о добавленной стоимости, выходят за рамки МСФО. [IAS 1.14]

    Финансовая отчетность должна "достоверно отражать" финансовое положение, финансовые результаты и денежные потоки предприятия. Достоверное представление требует достоверного представления последствий операций, других событий и условий в соответствии с определениями и критериями признания активов, обязательств, доходов и расходов, изложенными в Концепции.Предполагается, что применение МСФО с дополнительным раскрытием информации при необходимости приведет к составлению финансовой отчетности, обеспечивающей достоверное представление. [IAS 1.15]

    МСФО (IAS) 1 требует, чтобы предприятие, финансовая отчетность которого соответствует МСФО, сделало явное и безоговорочное заявление о таком соответствии в примечаниях. Финансовая отчетность не может быть описана как соответствующая МСФО, если она не соответствует всем требованиям МСФО (включая Международные стандарты финансовой отчетности, Международные стандарты бухгалтерского учета, Интерпретации IFRIC и SIC).[IAS 1.16]

    Неприемлемая учетная политика не исправляется ни раскрытием информации об используемой учетной политике, ни примечаниями или пояснительными материалами. [IAS 1.18]

    МСФО (IAS) 1 признает, что в очень редких случаях руководство может заключить, что соблюдение требований МСФО будет настолько вводить в заблуждение, что вступит в противоречие с целью финансовой отчетности, изложенной в Концепции. В таком случае организация должна отступить от требований МСФО с подробным раскрытием характера, причин и последствий отступления.[IAS 1.19-21]

    В Концептуальных основах отмечается, что финансовая отчетность обычно составляется с учетом допущения, что предприятие непрерывно осуществляет свою деятельность и продолжит работу в обозримом будущем. [Концептуальные основы, пункт 4.1]

    МСФО (IAS) 1 требует, чтобы руководство оценило способность предприятия продолжать непрерывно свою деятельность. Если у руководства есть существенные опасения относительно способности предприятия продолжать непрерывно свою деятельность, необходимо раскрыть информацию о неопределенностях. Если руководство приходит к выводу, что предприятие не осуществляет непрерывную деятельность, финансовая отчетность не должна составляться на основе принципа непрерывности деятельности; в этом случае МСФО (IAS) 1 требует раскрытия целой серии информации.[IAS 1.25]

    МСФО (IAS) 1 требует, чтобы компания составляла финансовую отчетность, за исключением информации о движении денежных средств, с использованием метода начисления. [IAS 1.27]

    Представление и классификация статей в финансовой отчетности должны сохраняться от одного периода к другому, если изменение не оправдано либо изменением обстоятельств, либо требованием нового МСФО. [IAS 1.45]

    Информация является существенной, если ее пропуск, искажение или сокрытие может повлиять на решения, которые основные пользователи финансовой отчетности общего назначения принимают на основе той финансовой отчетности, которая предоставляет финансовую информацию о конкретной отчитывающейся организации.[IAS 1.7] *

    Каждый существенный класс аналогичных статей должен быть представлен в финансовой отчетности отдельно. Разные предметы могут быть объединены только в том случае, если они по отдельности несущественны. [IAS 1.29]

    Однако информацию не следует скрывать путем агрегирования или предоставления несущественной информации, соображения существенности применяются ко всем частям финансовой отчетности, и даже когда стандарт требует конкретного раскрытия информации, соображения существенности действительно применяются. [IAS 1.30A-31]

    * Разъяснено определением существа (поправки к МСФО (IAS) 1 и МСФО (IAS) 8) , вступает в силу с 1 января 2020 года.

    Активы и обязательства, а также доходы и расходы не подлежат взаимозачету, если это не требуется или не разрешено каким-либо МСФО. [IAS 1.32]

    МСФО (IAS) 1 требует раскрытия сравнительной информации за предыдущий период для всех сумм, представленных в финансовой отчетности, как в самой финансовой отчетности, так и в примечаниях, если другой стандарт не требует иного.Сравнительная информация предоставляется в описательной и описательной части, если она важна для понимания финансовой отчетности за текущий период. [IAS 1.38]

    Предприятие должно представить как минимум две из следующих основных финансовых отчетов: [IAS 1.38A]

    • отчет о финансовом положении *
    • отчет о прибыли или убытке и прочем совокупном доходе
    • отдельные отчеты о прибылях и убытках (если представлены)
    • отчет о движении денежных средств
    • отчет об изменениях в капитале
    • примечаний по каждому из вышеперечисленных пунктов.

    * Третий отчет о финансовом положении должен быть представлен, если организация ретроспективно применяет учетную политику, пересчитывает статьи или реклассифицирует статьи, и эти корректировки оказали существенное влияние на информацию в отчете о финансовом положении на начало периода сравнительный период. [IAS 1.40A]

    В случае изменения или реклассификации сравнительных сумм требуется раскрытие различной информации. [IAS 1.41]

    МСФО (IAS) 1 требует, чтобы компания четко идентифицировала: [МСФО 1.49-51]

    • финансовая отчетность, которую необходимо отличать от другой информации в опубликованном документе
    • каждого финансового отчета и примечаний к финансовым отчетам.
    Кроме того, следующая информация должна отображаться на видном месте и повторяться при необходимости: [IAS 1.51]
    • название отчитывающейся организации и любые изменения в названии
    • , является ли финансовая отчетность группой предприятий или отдельной организацией
    • информация об отчетном периоде
    • валюта представления (согласно определению в МСФО 21 «Влияние изменений валютных курсов» )
    • используемый уровень округления (например,грамм. тысячи, миллионы).

    Предполагается, что финансовая отчетность будет составляться не реже одного раза в год. Если годовой отчетный период изменяется и финансовая отчетность готовится за другой период, предприятие должно раскрыть причину изменения и указать, что суммы не полностью сопоставимы. [IAS 1.36]

    Классификация текущих и долгосрочных

    Предприятие обычно должно представлять классифицированный отчет о финансовом положении, разделяя краткосрочные и внеоборотные активы и обязательства, за исключением случаев, когда представление, основанное на ликвидности, обеспечивает достоверную информацию.[IAS 1.60] В любом случае, если категория активов (обязательств) объединяет суммы, которые будут получены (погашены) через 12 месяцев, с активами (обязательствами), которые будут получены (погашены) в течение 12 месяцев, требуется раскрытие примечания, которое разделяет более долгосрочные суммы от 12-месячных сумм. [МСФО 1.61]

    Текущие активы - это активы, которые: [IAS 1.66]

    • , которые предполагается реализовать в обычном операционном цикле организации
    • , предназначенные в основном для торговли
    • планируется реализовать в течение 12 месяцев после отчетной даты
    • денежных средств и их эквивалентов (без ограничений).
    Все остальные активы являются внеоборотными. [IAS 1.66]

    Краткосрочные обязательства: [IAS 1.69]

    • ожидается погашение в рамках обычного операционного цикла предприятия
    • предназначено для торговли
    • с погашением в течение 12 месяцев
    • , по которым предприятие не имеет права на конец отчетного периода отложить расчет более чем на 12 месяцев.
    Прочие обязательства являются долгосрочными.

    Когда ожидается, что долгосрочная задолженность будет рефинансирована в рамках существующей кредитной линии, и предприятие имеет право сделать это по своему усмотрению, задолженность классифицируется как долгосрочная, даже если в противном случае обязательство подлежало бы погашению в течение 12 месяцев.[IAS 1.73]

    Если обязательство подлежит оплате по требованию, потому что предприятие нарушило предприятие по долгосрочному кредитному соглашению на отчетную дату или до нее, обязательство является текущим, даже если кредитор дал согласие, после отчетной даты и до выдачи разрешения финансовой отчетности к выпуску, не требовать выплаты в результате нарушения. [IAS 1.74] Однако обязательство классифицируется как долгосрочное, если кредитор до отчетной даты согласился предоставить льготный период, заканчивающийся не менее чем через 12 месяцев после окончания отчетного периода, в течение которого предприятие может исправить нарушение и в течение которого кредитор не может требовать немедленного погашения.[IAS 1.75]

    Расчет путем выпуска долевых инструментов не влияет на классификацию. [IAS 1.76B]

    Отдельные позиции

    Статьи, которые должны быть включены в отчет о финансовом положении, следующие: [IAS 1.54]

    (а) Основные средства
    б) инвестиционная недвижимость
    (в) нематериальные активы
    (г) финансовые активы (за исключением сумм, указанных в пунктах (e), (h) и (i))
    д) инвестиций, учитываемых по методу долевого участия
    (ж) биологические активы
    (г) материально-производственных запасов
    (высота) торговая и прочая дебиторская задолженность
    (i) денежные средства и их эквиваленты
    (к) активы, предназначенные для продажи
    (к) торговая и прочая кредиторская задолженность
    (л) положения
    (м) финансовые обязательства (за исключением сумм, указанных в пунктах (k) и (l))
    (п) текущие налоговые обязательства и текущие налоговые активы согласно определению в МСФО 12
    (о) отложенные налоговые обязательства и отложенные налоговые активы, как определено в МСФО (IAS) 12
    (п) обязательства, включенные в группы выбытия
    (кв) неконтролирующие доли, представленные в составе капитала
    (п) выпущенный капитал и резервы, относящиеся к собственникам материнской компании.

    Для достоверного представления финансового положения организации могут потребоваться дополнительные статьи, заголовки и промежуточные итоги. [IAS 1.55]

    Когда предприятие представляет промежуточные итоги, эти промежуточные итоги должны состоять из статей, состоящих из сумм, признанных и измеренных в соответствии с МСФО; быть представлены и обозначены в ясной и понятной форме; быть последовательными от периода к периоду; и не должны отображаться с большей заметностью, чем требуемые промежуточные итоги и итоги. [IAS 1.55A] *

    * Добавлен в соответствии с инициативой по раскрытию информации (поправки к МСФО (IAS) 1) , вступает в силу с 1 января 2016 года.

    Дополнительные подклассы представленных статей делаются в отчете или примечаниях, например: [IAS 1.77-78]:

    • классов основных средств
    • дезагрегирование дебиторской задолженности
    • дезагрегирование запасов в соответствии с МСФО (IAS) 2 Запасы
    • Разбивка резервов на вознаграждения работникам и прочие статьи
    • классов капитала и резервов.

    Формат выписки

    МСФО (IAS) 1 не предписывает формат отчета о финансовом положении. Активы могут быть представлены как краткосрочные, а затем внеоборотные, или наоборот, а обязательства и собственный капитал могут быть представлены как краткосрочные, затем внеоборотные, а затем собственные, или наоборот. Допускается представление чистых активов (активы минус обязательства). Подход к долгосрочному финансированию, используемый в Великобритании и других странах - основные средства + текущие активы - краткосрочная кредиторская задолженность = долгосрочная задолженность плюс собственный капитал - также приемлем.

    Уставный капитал и резервы

    В отношении выпущенного акционерного капитала и резервов требуется раскрытие следующей информации: [IAS 1.79]

    • количество объявленных, выпущенных и полностью оплаченных акций, выпущенных, но не полностью оплаченных
    • номинальной стоимостью (или что акции не имеют номинальной стоимости)
    • сверка количества акций в обращении на начало и конец периода
    • описание прав, предпочтений и ограничений
    • собственных акций, выкупленных у акционеров, включая акции дочерних и ассоциированных компаний
    • акций зарезервированы для выпуска по опционам и контрактам
    • описание характера и цели каждого резерва в составе капитала.

    Требуется раскрытие дополнительной информации в отношении компаний без акционерного капитала и в случае реклассификации финансовых инструментов с правом обратной продажи. [IAS 1.80-80A]

    Понятия прибыли или убытка и совокупного дохода

    Прибыль или убыток определяется как «сумма дохода за вычетом расходов, исключая компоненты прочего совокупного дохода». Прочий совокупный доход определяется как «статьи доходов и расходов (включая корректировки при реклассификации), которые не признаются в составе прибыли или убытка, как требуется или разрешено другими МСФО».Общий совокупный доход определяется как «изменение капитала в течение периода в результате операций и других событий, кроме тех изменений, которые произошли в результате операций с собственниками в их качестве владельцев». [IAS 1.7]


    Совокупный доход
    за период
    = Прибыль
    или убыток
    + Прочие
    совокупный доход

    Все статьи доходов и расходов, признанные в периоде, должны включаться в прибыль или убыток, если иное не предусмотрено стандартом или интерпретацией.[IAS 1.88] Некоторые МСФО требуют или разрешают исключать некоторые компоненты из прибыли или убытка и вместо этого включать их в прочий совокупный доход.

    Примеры статей, признанных не в составе прибыли или убытка
    • Изменения в приросте стоимости от переоценки, если метод переоценки используется в соответствии с МСФО (IAS) 16 «Основные средства» и МСФО (IAS) 38 Нематериальные активы
    • Переоценка чистого обязательства или актива пенсионного плана с установленными выплатами, признанного в соответствии с МСФО (IAS) 19 Вознаграждения работникам (2011)
    • Курсовые разницы от пересчета функциональных валют в валюту представления в соответствии с МСФО (IAS) 21 Влияние изменений обменных курсов
    • Прибыли и убытки от переоценки финансовых активов, имеющихся в наличии для продажи, в соответствии с МСФО (IAS) 39 Финансовые инструменты: признание и оценка
    • Эффективная часть прибылей и убытков по инструментам хеджирования при хеджировании денежных потоков согласно МСФО (IAS) 39 или МСФО (IFRS) 9 Финансовые инструменты
    • Прибыли и убытки от переоценки инвестиций в долевые инструменты, если организация решила представить их в составе прочего совокупного дохода в соответствии с МСФО (IFRS) 9
    • Влияние изменений кредитного риска финансового обязательства, классифицированного как оцениваемое по справедливой стоимости через прибыль или убыток согласно МСФО (IFRS) 9.

    Кроме того, МСБУ 8 «Учетная политика, изменения в бухгалтерских оценках и ошибки » требует, чтобы исправление ошибок и влияние изменений в учетной политике признавалось вне прибыли или убытка за текущий период. [IAS 1.89]

    Выбор в представлении и основные требования

    У организации есть выбор представления:

    • единый отчет о прибыли или убытке и прочем совокупном доходе, в котором прибыль или убыток и прочий совокупный доход представлены в двух разделах, или
    • два заявления:
      • отдельный отчет о прибыли или убытке
      • отчет о совокупном доходе, следующий сразу за отчетом о прибыли или убытке и начинающийся с прибыли или убытка [IAS 1.10A]

    В отчете (-ях) должны присутствовать: [IAS 1.81A]

    • прибыль или убыток
    • Итого прочий совокупный доход
    • совокупный доход за период
    • распределение прибыли или убытка и совокупного дохода за период между неконтролирующими долями и собственниками материнской компании.

    Раздел о прибылях и убытках или отчет

    В разделе о прибылях и убытках (или отдельном отчете о прибылях и убытках, если он представлен) должны быть представлены следующие минимальные статьи: [IAS 1.82-82А]

    • выручка
    • прибыли и убытки от прекращения признания финансовых активов, оцениваемых по амортизированной стоимости
    • финансовые затраты
    • доля в прибыли или убытке ассоциированных и совместных предприятий, учитываемая по методу долевого участия
    • определенные прибыли или убытки, связанные с реклассификацией финансовых активов
    • Расходы по налогам
    • единая сумма на все предметы, снятые с производства

    Расходы, признанные в составе прибыли или убытка, должны анализироваться либо по характеру (сырье, затраты на персонал, амортизация и т. Д.).) или по функциям (себестоимость, продажная, административная и т. д.). [IAS 1.99] Если компания классифицирует по функциям, то необходимо раскрыть дополнительную информацию о характере расходов - с учетом минимальных расходов на амортизацию и выплаты вознаграждения работникам. [IAS 1.104]

    Раздел прочего совокупного дохода

    Раздел прочего совокупного дохода требуется для представления статей, которые классифицируются по своему характеру и сгруппированы между теми статьями, которые будут или не будут реклассифицированы в прибыль или убыток в последующих периодах.[IAS 1.82A]

    Доля предприятия в прочем совокупном доходе ассоциированных компаний и совместных предприятий, учитываемых методом долевого участия, представлена ​​в совокупности как отдельные статьи в зависимости от того, будет ли она впоследствии реклассифицирована в состав прибыли или убытка. [IAS 1.82A] *

    * Разъяснено инициативой по раскрытию информации (поправки к МСФО (IAS) 1) , вступает в силу 1 января 2016 года.

    Когда предприятие представляет промежуточные итоги, эти промежуточные итоги должны состоять из статей, состоящих из сумм, признанных и оцененных в соответствии с МСФО; быть представлены и обозначены в ясной и понятной форме; быть последовательными от периода к периоду; не отображаться с большей заметностью, чем требуемые промежуточные итоги и итоги; и сверены с промежуточными или итоговыми суммами, требуемыми МСФО.[IAS 1.85A-85B] *

    * Добавлен в соответствии с инициативой по раскрытию информации (поправки к МСФО (IAS) 1) , вступает в силу с 1 января 2016 года.

    Прочие требования

    Дополнительные статьи могут потребоваться для достоверного представления результатов деятельности предприятия. [IAS 1.85]

    Статьи не могут быть представлены как «чрезвычайные статьи» в финансовой отчетности или примечаниях. [IAS 1.87]

    Некоторые статьи должны раскрываться отдельно либо в отчете о совокупном доходе, либо в примечаниях, если они существенны, в том числе: [IAS 1.98]

    • списание запасов до чистой стоимости реализации или основных средств до возмещаемой стоимости, а также восстановление таких списаний
    • реструктуризация деятельности предприятия и восстановление любых резервов на расходы на реструктуризацию
    • выбытие объектов основных средств
    • выбытия инвестиций
    • Прекращающая деятельность
    • судебных поселений
    • прочие сторнирования резервов

    Вместо того, чтобы устанавливать отдельные требования к представлению отчета о движении денежных средств, МСФО (IAS) 1.111 относится к МСФО 7 «Отчет о движении денежных средств» .

    МСФО (IAS) 1 требует, чтобы компания представляла отдельный отчет об изменениях в капитале. В выписке должно быть указано: [IAS 1.106]

    • общий совокупный доход за период, показывающий отдельно суммы, относящиеся к собственникам материнской компании и неконтролирующим долям
    • влияние любого ретроспективного применения учетной политики или пересчетов, сделанных в соответствии с МСФО (IAS) 8, отдельно для каждого компонента прочего совокупного дохода
    • сверки балансовой стоимости на начало и конец периода для каждого компонента собственного капитала, раскрывая отдельно:
      • прибыль или убыток
      • прочий совокупный доход *
      • операции с собственниками, показывающие отдельно взносы и распределения собственникам, а также изменения долей владения в дочерних предприятиях, которые не приводят к потере контроля

    * Анализ прочего совокупного дохода по статьям должен быть представлен либо в отчете, либо в примечаниях.[IAS 1.106A]

    Следующие суммы также могут быть представлены непосредственно в отчете об изменениях в капитале или в примечаниях: [IAS 1.107]

    • сумма дивидендов, признанных распределением
    • соответствующая сумма на акцию.

    Примечания должны: [IAS 1.112]

    • представляют информацию об основе подготовки финансовой отчетности и применяемой учетной политике
    • раскрыть любую информацию, требуемую МСФО, которая не представлена ​​где-либо в финансовой отчетности, и
    • предоставить дополнительную информацию, которая не представлена ​​в других частях финансовой отчетности, но уместна для понимания любой из них.

    Примечания представлены систематически и имеют перекрестные ссылки от самой финансовой отчетности до соответствующего примечания.[IAS 1.113]

    МСФО (IAS) 1.114 предлагает, чтобы примечания обычно представлялись в следующем порядке: *

    • заявление о соответствии МСФО
    • - краткое изложение основных применяемых учетных политик, включая: [IAS 1.117]
      • база (или базы) оценки, использованная при подготовке финансовой отчетности
      • прочие используемые принципы учетной политики, которые имеют отношение к пониманию финансовой отчетности
    • вспомогательная информация для статей, представленных в отчете о финансовом положении (балансе), отчете (отчетах) о прибыли или убытке и прочем совокупном доходе, отчете об изменениях в собственном капитале и отчете о движении денежных средств, в том порядке, в котором каждый выписка и каждая позиция представлена ​​
    • раскрытие прочей информации, в том числе:
      • условные обязательства (см. МСФО (IAS) 37) и непризнанные договорные обязательства
      • раскрытия нефинансовой информации, такой как цели и политика компании в области управления финансовыми рисками (см. МСФО (IFRS) 7 «Финансовые инструменты: раскрытие информации» )

    * «Инициатива по раскрытию информации» (поправки к МСФО (IAS) 1) , вступающая в силу с 1 января 2016 г., разъясняет этот порядок только для того, чтобы служить примером того, как могут быть упорядочены примечания, и добавляет дополнительные примеры возможных способов упорядочивания примечаний, чтобы пояснить, что понятность и сопоставимость должны следует учитывать при определении порядка нот.

    Суждения и ключевые допущения

    Предприятие должно раскрыть в кратком изложении основных принципов учетной политики или других примечаниях суждения, помимо тех, которые связаны с оценками, которые были сделаны руководством в процессе применения учетной политики предприятия и которые имеют наиболее существенное влияние на суммы, признанные в финансовая отчетность. [IAS 1.122]

    Примеры, приведенные в МСФО (IAS) 1.123, включают суждения руководства при определении:

    • , когда практически все значительные риски и выгоды, связанные с владением финансовыми активами и активами по аренде, передаются другим организациям
    • , являются ли отдельные продажи товаров по существу соглашениями о финансировании и, следовательно, не приводят к возникновению выручки.

    Предприятие также должно раскрывать в примечаниях информацию о ключевых допущениях в отношении будущего и других ключевых источниках неопределенности оценок на конец отчетного периода, которые имеют значительный риск существенной корректировки балансовой стоимости. активов и пассивов в течение следующего финансового года. [IAS 1.125] Такое раскрытие информации не связано с раскрытием бюджетов или прогнозов. [IAS 1.130]

    Дивиденды

    Помимо информации о распределении в отчете об изменениях в капитале (см. Выше), в примечаниях должна раскрываться следующая информация: [IAS 1.137]

    • сумма дивидендов, предложенных или объявленных до утверждения финансовой отчетности к выпуску, но которые не были признаны в качестве распределения собственникам в течение периода, и соответствующая сумма на акцию
    • сумма не признанных кумулятивных дивидендов по привилегированным акциям.

    Раскрытие информации о капитале

    Предприятие раскрывает информацию о своих целях, политике и процессах управления капиталом.[IAS 1.134] В соответствии с этим раскрытие информации включает: [IAS 1.135]

    • качественная информация о целях, политике и процессах организации по управлению капиталом, в том числе>
      • описание капитала, которым он управляет
      • характер требований к внешнему капиталу, если таковые имеются
      • как он выполняет свои задачи
    • количественные данные о том, что организация считает капиталом
    • переходов от одного периода к другому
    • , выполнило ли предприятие какие-либо внешние требования к капиталу, и
    • , если он не соблюдается, последствия такого несоблюдения.

    Финансовые инструменты с правом обратной продажи

    МСФО (IAS) 1.136A требует раскрытия следующей дополнительной информации, если у компании есть инструмент с правом обратной продажи, который классифицируется как долевой инструмент:

    • сводные количественные данные о сумме, классифицируемой как капитал
    • цели, политика и процессы предприятия по управлению своим обязательством выкупить или выкупить инструменты, когда этого требуют держатели инструментов, включая любые изменения по сравнению с предыдущим периодом
    • ожидаемый отток денежных средств при выкупе или обратной покупке этого класса финансовых инструментов и
    • информация о том, как был определен ожидаемый отток денежных средств при погашении или обратной покупке.

    Прочая информация

    В соответствии с МСФО (IAS) 1 требуется раскрытие следующей другой информации, если она не раскрывается где-либо еще в информации, опубликованной вместе с финансовой отчетностью: [IAS 1.138]

    • место жительства и организационно-правовая форма
    • страна регистрации
    • адрес зарегистрированного офиса или основного места деятельности
    • описание деятельности и основной деятельности предприятия
    • , если он является частью группы, имя его родительской и конечной родительской группы
    • , если это предприятие с ограниченным сроком службы, информация о продолжительности жизни

    Всесторонняя редакция МСФО (IAS) 1 2007 г. ввела некоторую новую терминологию.В то время были внесены соответствующие поправки во все остальные существующие МСФО, и новая терминология использовалась в последующих МСФО, включая поправки. МСФО (IAS) 1.8 гласит: «Хотя в настоящем стандарте используются термины« прочий совокупный доход »,« прибыль или убыток »и« общий совокупный доход », предприятие может использовать другие термины для описания итоговых показателей, если их смысл ясен. Например, организация может использовать термин «чистая прибыль» для описания прибыли или убытка ». Кроме того, МСФО 1.57 (b) гласит: «Используемые описания и порядок элементов или агрегирование аналогичных статей могут быть изменены в соответствии с характером организации и ее операций, чтобы предоставить информацию, которая имеет отношение к пониманию финансовой деятельности организации. позиция.«

    в 2007 г.
    Срок до изменения МСФО 1 Срок действия с поправками, внесенными в соответствии с МСФО 1 (2007)
    баланс отчет о финансовом положении
    Отчет о движении денежных средств отчет о движении денежных средств
    отчет о прибылях и убытках отчет о совокупном доходе (отчет о прибылях и убытках сохраняется в случае подхода с двумя отчетами)
    признано в отчете о прибылях и убытках признано в составе прибыли или убытка
    признается [непосредственно] в капитале (только для компонентов прочего совокупного дохода) признано в прочем совокупном доходе
    признается [напрямую] в капитале (для признания как в составе прочего совокупного дохода, так и в капитале) признано вне прибыли или убытка (в составе прочего совокупного дохода или капитала)
    исключено из капитала и признано в составе прибыли или убытка («переработка») реклассифицировано из капитала в прибыль или убыток в качестве корректировки реклассификации
    Стандарт и / или интерпретация МСФО
    по лицевой в
    дольщиков собственников (за исключением «держателей обыкновенных акций»)
    отчетная дата на конец отчетного периода
    отчетная дата на конец отчетного периода
    после отчетной даты после отчетного периода
    .

    Закон об иммиграции и гражданстве | USCIS

    INA 201

    8 U.S.C. 1151

    Мировой уровень иммиграции.

    INA 202

    8 U.S.C. 1152

    Численные ограничения для отдельных иностранных государств.

    INA 203

    8 U.S.C. 1153

    Выдача иммиграционных виз.

    INA 204

    8 U.S.C. 1154

    Порядок предоставления статуса иммигранта.

    INA 205

    8 U.S.C. 1155

    Отмена одобрения петиций; Дата вступления в силу.

    INA 206

    8 U.S.C. 1156

    Неиспользованные иммиграционные визы.

    INA 207

    8 U.S.C. 1157

    Ежегодный прием беженцев и прием беженцев в чрезвычайных ситуациях.

    INA 208

    8 U.S.C. 1158

    Убежище.

    INA 209

    8 U.S.C.159

    Корректировка статуса беженцев.

    INA 210

    8 U.S.C. 1160

    Специальные сельскохозяйственные рабочие.

    INA 210A

    8 U.S.C. 1161

    признана недействительной.

    INA 211

    8 U.S.C. 1181

    Прием иммигрантов в США.

    INA 212

    8 U.S.C. 1182

    Не допускаются иностранцы.

    INA 213

    8 U.S.C. 1183

    Допуск иностранцев под залог или обязательство; вернуться при постоянном выезде.

    INA 213A

    8 U.S.C. 1183a

    Требования к заявлению спонсора о поддержке.

    INA 214

    8 U.S.C. 1184

    Прием неиммигрантов.

    INA 215

    8 U.S.C. 1185

    Контроль поездок граждан и иностранцев.

    INA 216

    8 U.S.C. 1186a

    Условный статус постоянного жителя для некоторых супругов, сыновей и дочерей иностранцев.

    INA 216A

    8 U.S.C. 1186b

    Статус условного постоянного жителя для некоторых иностранных предпринимателей, супругов и детей.

    INA 217

    8 U.S.C. 1187

    Программа безвизового въезда для определенных посетителей.

    INA 218

    8 U.S.C. 1188

    Прием временных работников H – 2A.

    INA 219

    8 U.S.C. 1189

    Наименование иностранных террористических организаций.

    INA 221

    8 U.S.C.1201

    Выдача виз.

    INA 222

    8 U.S.C. 1202

    Заявление на получение визы.

    INA 223

    8 U.S.C. 1203

    Разрешение на повторный въезд.

    INA 224

    8 U.С.С. 1204

    Визы для близких родственников и специальные иммиграционные визы.

    INA 231

    8 U.S.C. 1221

    Списки прибывающих и убывающих пассажиров иностранцев и граждан.

    INA 232

    8 U.S.C. 1222

    Задержание иностранцев для медицинского и психологического обследования.

    INA 233

    8 U.S.C. 1223

    Въезд через иностранную территорию и прилегающие острова или с них.

    INA 234

    8 U.S.C. 1224

    Обозначение пунктов въезда иностранцев, прибывающих воздушным путем.

    INA 235

    8 U.S.C. 1225

    Проверка иммиграционной службой; ускоренное удаление недопустимо прибывающих иностранцев; направление на слушание.

    INA 235A

    8 U.S.C. 1225a

    Прединспекция в зарубежных аэропортах.

    INA 236

    8 U.S.C. 1226

    Задержание и задержание иностранцев.

    INA 236A

    8 U.S.C. 1226a

    Обязательное задержание подозреваемых в терроризме; хабеас корпус; судебный надзор.

    INA 237

    8 U.S.C. 1227

    Депортируемые пришельцы.

    INA 238

    8 U.S.C. 1228

    Ускоренное удаление иностранцев, осужденных за совершение тяжких преступлений.

    INA 239

    8 U.S.C. 1229

    Возбуждение процедуры высылки.

    INA 240

    8 U.S.C. 1229a

    Процедура удаления.

    INA 240A

    8 U.S.C. 1229b

    Отмена удаления; регулировка статуса.

    INA 240B

    8 U.S.C. 1229c

    Добровольный выезд.

    INA 240C

    8 U.S.C. 1230

    Записи о приеме.

    INA 241

    8 U.S.C. 1231

    Задержание и удаление иностранцев приказано удалено.

    INA 242

    8 U.S.C. 1252

    Судебное рассмотрение постановлений об удалении.

    INA 242A

    8 U.S.C. 1252a

    Передано.

    INA 242B

    8 U.S.C. 1252b

    признана недействительной.

    INA 243

    8 U.S.C. 1253

    Штрафы, связанные с удалением.

    INA 244

    8 U.S.C. 1254a

    Статус временной защиты.

    INA 245

    8 U.S.C. 1255

    Изменение статуса неиммигранта на статус лица, допущенного на постоянное жительство.

    INA 245A

    8 U.S.C. 1255a

    Изменение статуса некоторых абитуриентов до 1 января 1982 года до статуса лиц, допущенных на законное проживание.

    INA 246

    8 U.S.C. 1256

    Отмена корректировки статуса; влияние на натурализованного гражданина.

    INA 247

    8 U.S.C. 1257

    Приведение статуса некоторых иностранцев-резидентов к неиммиграционным; исключения.

    INA 248

    8 U.S.C. 1258

    Изменение неиммиграционной классификации.

    INA 249

    8 U.S.C. 1259

    Запись о допуске на постоянное место жительства для некоторых иностранцев, въехавших в Соединенные Штаты до 1 января 1972 года.

    INA 250

    8 U.S.C. 1260

    Удаление пришельцев, терпящих бедствие.

    INA 251

    8 U.S.C. 1281

    Чужие члены экипажа.

    INA 252

    8 U.S.C. 1282

    Условные разрешения на временную посадку.

    INA 253

    8 U.S.C. 1283

    Госпитальное лечение членов экипажа пришельцев, страдающих некоторыми заболеваниями.

    INA 254

    8 U.S.C. 1284

    Контроль над чужими членами экипажа.

    INA 255

    8 U.S.C. 1285

    Работа на пассажирских судах иностранцев с ограниченными возможностями.

    INA 256

    8 U.S.C. 1286

    Увольнение инопланетных членов экипажа; штрафы.

    INA 257

    8 U.S.C. 1287

    иностранных членов экипажа доставлены в Соединенные Штаты с намерением уклониться от иммиграционных законов; штрафы.

    INA 258

    8 U.S.C. 1288

    Ограничения на выполнение портовых работ иностранными бригадирами.

    INA 261

    8 U.S.C. 1301

    Иностранец, ищущий доступ; содержание.

    INA 262

    8 U.S.C. 1302

    Регистрация иностранцев.

    INA 263

    8 U.S.C. 1303

    Регистрация особых групп.

    INA 264

    8 U.S.C. 1304

    Бланки для регистрации и снятия отпечатков пальцев.

    INA 265

    8 U.S.C. 1305

    Уведомления об изменении адреса.

    INA 266

    8 U.S.C. 1306

    Штрафы.

    INA 271

    8 U.S.C. 1321

    Предупреждение несанкционированной посадки инопланетян.

    INA 272

    8 U.S.C. 1322

    Ввоз иностранца, которому отказано в приеме по состоянию здоровья; ответственные лица; документы о разрешении; исключения; определение "лицо".

    INA 273

    8 U.S.C. 1323

    Незаконный ввоз иностранцев в США.

    INA 274

    8 U.С.С. 1324

    Привоз и укрытие некоторых пришельцев.

    INA 274A

    8 U.S.C. 1324a

    Незаконное трудоустройство иностранцев.

    INA 274B

    8 U.S.C. 1324b

    Недобросовестная иммиграционная практика найма.

    INA 274C

    8 U.S.C. 1324c

    Штрафы за подделку документов.

    INA 274D

    8 U.S.C. 1324d

    Гражданско-правовые штрафы за не выезд.

    INA 275

    8 U.S.C. 1325

    Неправильный въезд иностранца.

    INA 276

    8 U.С.С. 1326

    Возвращение удаленных пришельцев.

    INA 277

    8 U.S.C. 1327

    Помощь или содействие определенным инопланетянам войти.

    INA 278

    8 U.S.C. 1328

    Ввоз иностранца с аморальными целями.

    INA 279

    8 U.С.С. 1329

    Юрисдикция районных судов.

    INA 280

    8 U.S.C. 1330

    Взыскание пеней и расходов.

    INA 281

    8 U.S.C. 1351

    Сборы за неиммиграционную визу.

    INA 282

    8 U.С.С. 1352

    Печать разрешений на вход и бланков манифеста и списков экипажа; продажа населению.

    INA 283

    8 U.S.C. 1353

    Путевые расходы и расходы на транспортировку останков офицеров и служащих, погибших за пределами США.

    INA 284

    8 U.С.С. 1354

    Применимо к военнослужащим.

    INA 285

    8 U.S.C. 1355

    Распоряжение льготами на иммигрантских станциях; аренда; розничная продажа; размещение расписок.

    INA 286

    8 U.S.C. 1356

    Распоряжение денежными средствами, собранными в соответствии с положениями настоящего подраздела.

    INA 287

    8 U.S.C. 1357

    Полномочия иммиграционных служащих и сотрудников.

    INA 288

    8 U.S.C. 1358

    Местная юрисдикция над станциями для иммигрантов.

    INA 289

    8 U.S.C.1359

    Заявление для американских индейцев, родившихся в Канаде.

    INA 290

    8 U.S.C. 1360

    Создание центрального архива; информация из других ведомств и агентств.

    INA 291

    8 U.S.C. 1361

    Бремя доказывания на иностранца.

    INA 292

    8 U.S.C. 1362

    Право на адвоката.

    INA 293

    8 U.S.C. 1363

    Депозит и проценты по денежным средствам, полученным для обеспечения иммиграционных облигаций.

    INA 294

    8 U.S.C. 1363a

    Орган тайных расследований.

    INA 295

    8 U.S.C. 1363b

    признана недействительной.

    .

    Смотрите также